崗位職責(zé):
1.?熟練掌握ERP系統(tǒng),使用系統(tǒng)進(jìn)行發(fā)貨、退貨、備貨、建立客戶檔案等功能。
2.對合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個合同的《合同履行一覽表》,編制每個月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計表,將結(jié)果報市場總監(jiān)。
3.?建立各區(qū)域每周每月資金回籠表,督促各地區(qū)業(yè)務(wù)回款情況。
4.根據(jù)公司的營銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時登記明細(xì)帳目;
5.?建立產(chǎn)品銷售明細(xì)表,按時更新明細(xì)。
6.協(xié)助業(yè)務(wù)外勤人員的工作,及時解決相應(yīng)的問題。
7.?每天及時更新發(fā)貨、退貨、回款開票表格的更新,上報市場總監(jiān)。
8.?根據(jù)合同編制應(yīng)收帳款明細(xì),并對應(yīng)收帳款實施管理;
9.?協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款,提供應(yīng)收帳款及其相關(guān)信息;
10.?完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、具有2年以上內(nèi)勤崗位相關(guān)工作經(jīng)驗,大?;蛞陨蠈W(xué)歷。
2、熟練掌握辦公軟件,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定各類表格與文檔。
3、工作認(rèn)證仔細(xì),態(tài)度積極,努力上進(jìn)。
4、機(jī)敏靈活,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。