本崗位工作地點(diǎn)：廣東中山三鄉(xiāng)鎮(zhèn)
可提供吃住、五險(xiǎn)一金、單休、年終獎(jiǎng)、節(jié)假日福利等等
職能描述
1、?全面主持生產(chǎn)管理部管理工作，監(jiān)督、控制、落實(shí)部門人員全面完成本職能范圍內(nèi)各項(xiàng)工作任務(wù)，設(shè)立和修改生計(jì)劃。
2、貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與各部門（如業(yè)務(wù)、采購(gòu)、財(cái)務(wù)、開(kāi)發(fā)等等）的工作聯(lián)系，加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作關(guān)系；
3、根據(jù)業(yè)務(wù)部生產(chǎn)指令和生產(chǎn)實(shí)際情況擬定生產(chǎn)計(jì)劃，對(duì)訂單進(jìn)行審核、登記、分發(fā)和排產(chǎn)，同時(shí)對(duì)生產(chǎn)量的進(jìn)度進(jìn)行安排和管控；
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)?的管理和產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)控，協(xié)調(diào)品質(zhì)管理人員推動(dòng)各項(xiàng)品質(zhì)管理工作；
5、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作，重視生產(chǎn)用原始記錄、臺(tái)賬、報(bào)表管理等，及時(shí)編制月、季、年生產(chǎn)及設(shè)備有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表；
6、平衡工廠綜合生產(chǎn)能力，合理安排作業(yè)時(shí)間，平衡用電、節(jié)約能源及產(chǎn)品制造費(fèi)用，降低生產(chǎn)成本，審核產(chǎn)量、物耗、有耗及生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
7、生產(chǎn)、交貨期、用料的跟蹤、改善和異常情況處理；
8、參與供應(yīng)商的選擇和評(píng)審，及參與訂單的評(píng)審工作，負(fù)責(zé)交貨期的核定；
9、協(xié)助總經(jīng)理和管理者代表處理重大質(zhì)量問(wèn)題和進(jìn)行質(zhì)量決策；
10、.負(fù)責(zé)組織召開(kāi)生產(chǎn)調(diào)度會(huì)、安全生產(chǎn)會(huì)、對(duì)會(huì)議決議執(zhí)行情況進(jìn)行督促檢查。
任職資格
1、300人左右鞋廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)5年以上。
2、精通生產(chǎn)計(jì)劃編制、生產(chǎn)進(jìn)度的控制及物料管控，準(zhǔn)確掌控交貨期限。
3、.熟悉安全鞋生產(chǎn)流程、工藝、各種鞋材、模具等。
4、對(duì)生產(chǎn)車間各個(gè)環(huán)節(jié)有很好的管理能力。如根據(jù)工廠生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)進(jìn)度和分配工作跟進(jìn)等。
5、優(yōu)秀地計(jì)劃統(tǒng)籌及分析能力，對(duì)數(shù)據(jù)敏感。
6、對(duì)安全生產(chǎn)、產(chǎn)品品質(zhì)及產(chǎn)品交貨期負(fù)責(zé)。
7、接受過(guò)生產(chǎn)作業(yè)、成本、安全、質(zhì)量、設(shè)備維護(hù)、檢修管理等相關(guān)培訓(xùn)者優(yōu)佳。
8.?優(yōu)秀的溝通、解決問(wèn)題能力強(qiáng)，感召力強(qiáng)，并有大局觀，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，高度的責(zé)任感?，能承受一定的工作壓力。