1、直接向部門總經(jīng)理經(jīng)理/副總經(jīng)理負責；
2、參與公司本部年度經(jīng)營計劃的制訂及實施管理工作；
3、協(xié)助子公司編制行業(yè)研究報告，戰(zhàn)略規(guī)劃以及年度經(jīng)營計劃；
4、參與子公司日常運營管理，包括督促子公司按照年度經(jīng)營計劃開展相關(guān)工作，每月編制月度經(jīng)營偏差分析報告，每季度組織開展季度述職以及績效考核工作，從定性指標、定量指標兩個層面分析運營偏差，制訂糾偏措施，并跟蹤糾偏措施的實施；對子公司經(jīng)營中的專項工作提供支持和幫助；
5、參與公司及子公司擬投資項目的研究、調(diào)研、調(diào)查等工作，并形成相業(yè)務(wù)報告；
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、企管、經(jīng)濟、財務(wù)專業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷；
2、三年以上生產(chǎn)經(jīng)營或投資類企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷；
3、熟悉企業(yè)生產(chǎn)過程及物流、市場營銷等各環(huán)節(jié)；
4、出色的分析能力、較強的執(zhí)行能力及對數(shù)據(jù)的敏銳洞察力；
5、具有敏銳的商業(yè)和市場意識；較強的分析解決能力；
6、能夠接受出差或外派；
