1,協(xié)助總經(jīng)理開展工作,完成董事會(huì)下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo)，
2、協(xié)助總經(jīng)理制定總體的培訓(xùn)策略并組織實(shí)施，落實(shí)相應(yīng)的培訓(xùn)目標(biāo)、和具體的實(shí)施方案；
3、?具體負(fù)責(zé)分管行政及業(yè)務(wù)等工作,并為公司研究和制訂發(fā)展規(guī)劃和戰(zhàn)略決策?提供建議和行動(dòng)方案;?
4、建立人才培養(yǎng)的?政策體系，完善公司技能工人培訓(xùn)與發(fā)展體系；具體實(shí)施人才的引進(jìn),培訓(xùn),使用,考核和獎(jiǎng)懲工作;
5、組織搜集培訓(xùn)市場行業(yè)及技術(shù)信息，進(jìn)行深入的分析和研究，提供培訓(xùn)市場運(yùn)作方向性建議或改進(jìn)措施；
6、積極參與培育團(tuán)隊(duì)精神和建設(shè)公司的文化,創(chuàng)立企業(yè)品牌,不斷提升公司的核心競爭力;?
7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的開發(fā)
8、加強(qiáng)員工職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律的教育;?
9、敬業(yè)愛崗,忠于職守,有為企業(yè)成長和員工發(fā)展奮發(fā)努力的精神和行動(dòng);?
10、辦事公道,作風(fēng)民主,廉潔自律,能與公司同事們良好合作;
11、認(rèn)真執(zhí)行國家的財(cái)務(wù),會(huì)計(jì)和稅收制度,加強(qiáng)管理,依法納稅;
12、管理公司職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校的日常運(yùn)作。?
13、完成總經(jīng)理交辦的其它工作;
補(bǔ)充說明
1、本科及以上學(xué)歷，30-45歲之間，年富力強(qiáng)，精力充沛；?
2、5年以上一線教育輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人崗位經(jīng)驗(yàn)，三年以上培訓(xùn)學(xué)校管理經(jīng)歷，開過分校，做過項(xiàng)目優(yōu)先；?
3、對教育行業(yè)發(fā)展有清晰、準(zhǔn)確的判斷；?
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的事業(yè)雄心。
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