職責(zé)內(nèi)容:
對(duì)企業(yè)內(nèi)外部業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行研讀、分析,結(jié)合實(shí)際需求(市場(chǎng)營(yíng)銷、銷售和相關(guān)營(yíng)運(yùn)部門),進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)收集、匯總、分析、優(yōu)化部署與創(chuàng)新;
協(xié)同各部門經(jīng)理對(duì)其部門或業(yè)務(wù)模塊進(jìn)行高效溝通、分析、研討、制作解決方案、部署和反饋部署結(jié)果;
進(jìn)行需求訪談,分解需求、業(yè)務(wù)需求描繪整理及業(yè)務(wù)邏輯歸納;
職責(zé)要求:
本科及以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
需要具備項(xiàng)目管理工作經(jīng)歷或敏捷開發(fā)商業(yè)分析經(jīng)歷;
理解市場(chǎng)營(yíng)銷、銷售、售后相關(guān)知識(shí);
善于溝通協(xié)調(diào),具備問題分析與解決能力,善于分析以及梳理業(yè)務(wù)需求并予以文件規(guī)格化;
熟練的操作辦公自動(dòng)化設(shè)備和軟件(Microsoft?Office);
執(zhí)行效率強(qiáng)、性格開朗,自律性高,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
了解大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù),有數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
福利薪酬:?
底薪:?¥6,000-¥8,000;
買五險(xiǎn)一金,包食宿
帶薪年假;