人才發(fā)展管理師

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	該職位已過期
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	本科統(tǒng)招
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗(yàn)要求：	不限
工作地區(qū)：	廣州	戶口要求：	不限
截止日期：	該職位已過期	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	若干人
其他福利：	五險(xiǎn)一金績(jī)效獎(jiǎng)金年終獎(jiǎng)金季度獎(jiǎng)金年度旅游帶薪年假節(jié)日福利包住宿體檢周末雙休

職位描述（Job Description）

工作職責(zé):
注：特殊時(shí)期，支持電話/視頻面試，歡迎投遞
1、結(jié)合各部門需求開展人員招聘工作，為業(yè)務(wù)部門甄選高質(zhì)量人才；
2、負(fù)責(zé)公司任職資格標(biāo)準(zhǔn)修訂及認(rèn)證工作的開展；
3、參與本模塊其它項(xiàng)目型工作：包括校園招聘、人均效率提升、人才盤點(diǎn)、培訓(xùn)項(xiàng)目等。
任職資格:
我們希望的您是：
1、本科及以上學(xué)歷，3年及以上招聘、組織人才發(fā)展、人均效率提升等領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、愛思考，善于發(fā)現(xiàn)工作中的可優(yōu)化點(diǎn)，能提出有價(jià)值的個(gè)人見解和專業(yè)意見；
2、勤奮好學(xué)，有干勁，有較強(qiáng)的人際溝通能力、推動(dòng)力和和責(zé)任心。

公司介紹（Company Introduction）

金發(fā)科技股份有限公司（股票代碼：600143）成立于1993年，是一家在滬市主板上市的高性能化工新材料研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的國(guó)家重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)，是國(guó)內(nèi)最大的改性塑料生產(chǎn)企業(yè)，全球改性塑料品種最齊全的企業(yè)。目前，公司擁有年產(chǎn)100萬噸改性塑料的生產(chǎn)能力。預(yù)計(jì)2012年全年銷售總量將近80萬噸。金發(fā)科技改性塑料銷量以年均復(fù)合增長(zhǎng)率25%的速度發(fā)展，預(yù)計(jì)到2015年銷售總量將突破200萬噸，國(guó)內(nèi)市場(chǎng)占有率達(dá)到20%左右，牢牢鞏固行業(yè)龍頭地位。2011年銷售總額突破130億元，公司規(guī)劃到2015年將實(shí)現(xiàn)銷售總額600億元人民幣。
??擁有專業(yè)的研發(fā)隊(duì)伍
3名自主培養(yǎng)國(guó)務(wù)院特殊津貼專家?/?82名博士和330名碩士組成的專業(yè)科研團(tuán)隊(duì)?/?12名院士和35名海內(nèi)外高級(jí)專家組成的專家咨詢團(tuán)隊(duì)領(lǐng)先的研發(fā)平臺(tái)?/?國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室?/?國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心?/?博士后科研工作站?/?國(guó)家認(rèn)可實(shí)驗(yàn)室?/?廣東省重點(diǎn)工程技術(shù)研究開發(fā)中心?/?廣東省特種工程塑料重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室?/?金發(fā)科技研究院?
????金發(fā)科技通過建立獨(dú)特的激勵(lì)機(jī)制和創(chuàng)新體系，自主培養(yǎng)了3名國(guó)務(wù)院特殊津貼專家，打造了一支由8名院士領(lǐng)銜、80多名博士和百余名資深材料專家組成的創(chuàng)新型科研團(tuán)隊(duì)，與中國(guó)科學(xué)院、中國(guó)工程院等科研院所和著名高校建立了長(zhǎng)期的技術(shù)合作關(guān)系，搭建了一個(gè)以國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心和塑料改性與加工國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室為主體，以企業(yè)研究院、院士工作站、博士后科研工作站、國(guó)家認(rèn)可實(shí)驗(yàn)室、全國(guó)塑標(biāo)委改性塑料分技術(shù)委員會(huì)、UL?CTDP認(rèn)可實(shí)驗(yàn)室、省級(jí)重點(diǎn)工程技術(shù)研究開發(fā)中心為依托的自主創(chuàng)新平臺(tái)。