人事方面
1.?協(xié)助上級(jí)健全公司人力資源制度建設(shè)(員工招聘、培訓(xùn)、薪資績(jī)效、員工服務(wù)等)
2.?建立維護(hù)人事檔案
3.?執(zhí)行招聘工作,招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)
4.?制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,開展新員工入職培訓(xùn),老員工業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)
5.?員工考勤統(tǒng)計(jì),工資結(jié)算,辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)
6.?幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層關(guān)系
行政方面
1.?采購辦公用品并登記,車輛使用登記,報(bào)銷登記等行政工作
2.?維護(hù)建立行政規(guī)章制度,行政文檔合同管理
3.?辦公環(huán)境衛(wèi)生管理
4.?固定資產(chǎn)清點(diǎn)
5.?推廣公司企業(yè)文化
6.?上級(jí)交辦的其他工作
崗位要求
1.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限
3.有良好的溝通能力,領(lǐng)導(dǎo)能力
4.做事耐心細(xì)致,有責(zé)任心