一、崗位職責(zé)
1.協(xié)助財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)實(shí)施預(yù)算管理規(guī)定的建立及完善；
2.協(xié)助財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)實(shí)施預(yù)算管理相關(guān)工作流程的建立及完善；
3.根據(jù)預(yù)算管理規(guī)定，指導(dǎo)各部門(mén)編制預(yù)算；
4.匯總各部門(mén)的預(yù)算整理及上報(bào)；
5.撰寫(xiě)預(yù)算執(zhí)行差異分析報(bào)告；
6.根據(jù)公司財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃，監(jiān)督審核各部門(mén)的經(jīng)費(fèi)開(kāi)支情況；
7.及時(shí)完成往來(lái)報(bào)表，核對(duì)往來(lái)數(shù)據(jù)與財(cái)務(wù)報(bào)表一致，報(bào)送財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)及財(cái)務(wù)總監(jiān)；
8.負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)、進(jìn)口供應(yīng)商往來(lái)管理，及時(shí)檢查賬面往來(lái)情況，敦促采購(gòu)部及時(shí)提交采購(gòu)發(fā)票，及時(shí)清理客戶往來(lái)，并定期與供應(yīng)商進(jìn)行往來(lái)對(duì)賬，對(duì)異常往來(lái)及時(shí)分析，及時(shí)向財(cái)務(wù)主管及財(cái)務(wù)總監(jiān)反饋異常；
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
二、任職資格
教育背景：全日制本科及以上學(xué)歷、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)；
培訓(xùn)經(jīng)歷：財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)，具備初級(jí)會(huì)計(jì)師或相關(guān)資格；
經(jīng)
????驗(yàn)：三到五年以上制造型企業(yè)會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
能
????力：熟練掌握EXCEL系統(tǒng)的操作和應(yīng)用，熟練電腦操作及財(cái)務(wù)軟件；掌握會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理知識(shí)；熟悉往來(lái)款項(xiàng)管理，有較強(qiáng)的整理信息和分析問(wèn)題的能力；對(duì)人及組織變化敏感，具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力；
個(gè)人素養(yǎng)：高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情，能接受高強(qiáng)度的工作，工作態(tài)度積極樂(lè)觀；善于與各類性格的人交往，待人公平。