POE材料事業(yè)部總經(jīng)理

明冠新材料股份有限公司

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	該職位已過期
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	大專
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗要求：	6年以上
工作地區(qū)：	江西·宜春	戶口要求：	不限
截止日期：	該職位已過期	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	五險一金免費住宿免費三餐年終獎金定期體檢績效獎金專業(yè)培訓(xùn) 員工旅游每年多次調(diào)薪

職位描述（Job Description）

職責描述：
1．?主持POE事業(yè)部全面工作，保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)，及時、足額地完成公司下達的利潤指標。
2．?組織實施經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準的公司年度工作計劃和財務(wù)預(yù)算報告及利潤分配、使用方案。
3．?組織指揮事業(yè)部的日常經(jīng)營管理工作。
5．?決定組織體制和人事編制，建立健全事業(yè)部統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。
6．?根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，有權(quán)建議聘請專職或***法律、經(jīng)營管理、技術(shù)等顧問，并決定報酬。
7．?決定對成績顯著的員工予以獎勵、調(diào)資和晉級，對違紀員工的處分，直至辭退。
8．?嚴格財經(jīng)紀律，搞好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作，保證現(xiàn)有資產(chǎn)的保值和增值。
9．?抓好事業(yè)部的生產(chǎn)、服務(wù)工作，績效考核，搞好生產(chǎn)經(jīng)營。
10．搞好員工的思想政治工作，加強員工隊伍的建設(shè)。
11．加強企業(yè)文化建設(shè)，搞好社會公共關(guān)系，樹立公司良好的社會形象。
12．積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、3年以上同崗位工作經(jīng)驗；
3、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力，豐富的銷售團隊管理經(jīng)驗，擅長管理和激勵團隊；
4、熟悉國內(nèi)同業(yè)發(fā)展狀況，有豐富的產(chǎn)品知識，了解市場發(fā)展變化情況；
5、具有高度的市場敏感性，具備較強的開拓能力和整合資源的能力；
6、具備應(yīng)有的風險管理和合規(guī)意識。

公司介紹（Company Introduction）

明冠新材料股份有限公司，成立于2007年，是一家致力于新興材料研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的國家高新技術(shù)企業(yè)。公司總部坐落于江西省宜春市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)，注冊資金12306.5736?萬元，占地面積占地面積200畝，在蘇州、昆山等地設(shè)有分公司。公司主要產(chǎn)品有鋰電池鋁塑膜、汽車用高分子薄膜、柔性電路板材料、太陽能電池封裝背板等新興材料，廣泛應(yīng)用于手機、電腦、電子產(chǎn)品、新能源電池等領(lǐng)域。公司已通過ISO9001質(zhì)量管理體系和ISO14001環(huán)境管理體系認證；產(chǎn)品通過美國UL和德國TUV認證、日本JET認證；通過ROHS和REACH和CQC檢測，符合歐盟標準要求。公司擁有專業(yè)化產(chǎn)品技術(shù)開發(fā)團隊，成立光電復(fù)合材料工程技術(shù)研究中心。擁有專利100余項，公司產(chǎn)品經(jīng)國家權(quán)威機構(gòu)認定達到國際先進水平。
????我們將憑借精湛的技術(shù)、優(yōu)良的品質(zhì)、優(yōu)秀的員工及社會各界的支持，不斷創(chuàng)新開拓，在新能源、新材料及電子信息領(lǐng)域迅速發(fā)展，致力于建設(shè)光明、清潔的美好生活。薪酬福利體系1、具有競爭力的薪酬2、每年按工作績效調(diào)薪3、績效獎金+年終獎4、繳納五險一金5、提供免費工作餐（三餐）及員工宿舍①?宿舍配置齊全：空調(diào)、熱水器、洗衣機、網(wǎng)絡(luò)、家具等；②?娛樂休閑設(shè)施：籃球場、員工活動室、便利超市等。6、法定節(jié)假日及帶薪年休假7、全勤獎、年資服務(wù)獎8、生日、節(jié)日福利品或禮金、每月生活福利品9、每年免費旅游10、完善的職業(yè)發(fā)展通道及培訓(xùn)體系公司網(wǎng)址：http://www.mg-crown.com公司地址：江西省宜春市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)春潮路32號招聘郵箱：huangxiaoqun@mg-crown.com