工作地點：南京
企業(yè)簡介：
南京中生聯(lián)合股份有限公司，成立于1999年，于2014年在香港成功上市。中生聯(lián)合主營膳食營養(yǎng)補充劑及進口食品，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的集團企業(yè)，目前在全國一二線城市均設立子公司，澳洲、新西蘭均成立海外公司。公司已采取以品牌建設為重點的專賣店商業(yè)模式，以市場需求為導向，自主研制開發(fā)膳食營養(yǎng)補充劑及進口營養(yǎng)食品，自行組織生產(chǎn)與銷售。在管理上，借鑒西方經(jīng)營標準和運行方式，多次與海內外權威機構合作攻關，堅持與國際接軌。
崗位職責：
1、配合制造部門共同做好本部門工作；
2、制定本部門的管理規(guī)程和設備標準操作規(guī)程；
3、負責本部門機電事務，負責安排、指導、督促、考評部門內部機電員工的工作；
4、負責制定同本部門工程相關的各項規(guī)章制度并負責制度的落實；
5、遵循國家有關設備管理法規(guī)，制定和貫徹執(zhí)行本公司設備使用管理規(guī)章制度；6、擬定本公司設備的維修、擴充、更新與報廢計劃，并對批準下達的計劃負責組織實施；
7、按照GMP要求，定期組織人員進行設備、設施維護、檢修工作，保證其完好，確保生產(chǎn)正常運行，保證產(chǎn)品的質量；
8、組織對設備管理體制的各項指標進行統(tǒng)計和分析，建立設備管理檔案；
9、組織固定資產(chǎn)定期盤點，保證固定資產(chǎn)帳、卡、物一致，對公司的固定資產(chǎn)保值增值負責；
10、負責公司內水、電等的能源管理，保證能源的節(jié)約及正常供給；
11、負責對本部門機電工作進行崗位培訓、GMP培訓；
12、全面地把握公司內設備的運行狀況，及時發(fā)現(xiàn)問題及隱患，對于出現(xiàn)的問題作出妥善的處理決策；
13、為本部門工作提供可靠的技術支持，保證部門工作的順暢；
14、負責對崗位工人進行設備使用維修知識的教育和技術培訓；對各級設備管理人員進行技術業(yè)務培訓；
15、負責擬定本部門機電員工的職位配置、職位說明書及考核標準；
16、負責指導、管理、監(jiān)督本部門下屬員工的業(yè)務工作，對本部門機電員工實施績效考核，并提出獎懲建議。
任職要求：
1、***，大專以上學歷，電氣工程、機械維修、技修等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、有GMP要求生產(chǎn)車間及物業(yè)工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有良好的服務意識和強烈的責任感；
4、具有較強的領導能力、良好的溝通和解決問題的能力。
薪資福利：
1、綜合薪資：8-10k；
2、福利：工作日餐補，五險一金，節(jié)假日福利，班車接送等；
3、工作地址：南京市棲霞區(qū)馬群科技園青馬路3號—中生辦公園區(qū)；
4、上班時間：8:00-16:30，周末雙休。