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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 09-20
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 高中/中專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 1年以上
工作地區(qū): 深圳·寶安區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-06-17 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
員工旅游 專業(yè)培訓(xùn) 績效獎金 年終獎金 五險 年底分紅
崗位職責(zé):
1、執(zhí)行物資管理中與倉庫有關(guān)的SOP,確保倉庫作業(yè)順利進行;
2、負責(zé)倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;
3、負責(zé)倉庫日常物資的揀選、復(fù)核、發(fā)運工作;
4、負責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;
5、負責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔;
6、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入;
7、部門主管交辦的其它事宜。
任職資格:
1、年齡20--38歲。
2、中專及以上學(xué)歷,從事電子類相關(guān)專業(yè);
3、1年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗,
4、物料出入庫操作流程,具備物資保管專業(yè)知識和技能;
三、薪酬與福利:
1、薪酬確定:根據(jù)崗位價值、個人能力、工作績效、發(fā)展?jié)摿C合決定。
2、薪酬結(jié)構(gòu):底薪(3800-5000)?+績效工資+提成+年終獎+分紅。
3、薪酬調(diào)整:公司每年會結(jié)合員工工作業(yè)績及公司、部門運營狀況等進行1-2次的工資調(diào)整。
4、福利項目
4.1社會保險:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險等
4.2法定帶薪休假:法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假
4.3文娛聯(lián)誼:爬山、聚餐、體育比賽、游園、燒烤等
四、我們的優(yōu)勢:
1、產(chǎn)品應(yīng)用:液位控制、汽車油量檢測、無人機、無人車、智能掃地機、機器人、工業(yè)控制、物聯(lián)網(wǎng)行業(yè);
2、行業(yè)優(yōu)勢:國家十三五規(guī)劃的重點發(fā)展行業(yè),風(fēng)口行業(yè),市場大,競爭對手少。
3、線上線下多種渠道支持。
4、專業(yè)的研發(fā)團隊,強大的生產(chǎn)制造實力,完善的供應(yīng)鏈體系,為產(chǎn)品交期、品質(zhì)保駕護航!可以滿足各類低中高端客戶需求
5、朝氣的80、90后團隊,專業(yè)的產(chǎn)品和銷售技巧培訓(xùn)!
深圳市電應(yīng)普科技有限公司成立于2008年,是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的專業(yè)從事超聲波技術(shù)應(yīng)用與開發(fā)的企業(yè)。公司員工大?;蛞陨蠈W(xué)歷占80%以上,具備一支較高素質(zhì)的研發(fā)團隊和運營團隊。公司在技術(shù)競爭激烈的市場環(huán)境中穩(wěn)步發(fā)展,曾先后通過了深圳市高新技術(shù)企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)認證。并且公司與國內(nèi)高校建立長期人才戰(zhàn)略合作伙伴,是多家高校的實訓(xùn)中心,為我司長期輸送專業(yè)技術(shù)人才提供有力的保障。
????公司擁有一支長期專注于技術(shù)積累、科技創(chuàng)新的專業(yè)技術(shù)人才,并時刻關(guān)注市場需求,先后研發(fā)已獲專利的實用新型項目20余項,如:超聲波非接觸式液位傳感器、超聲波油耗、多種超聲波模組等等。產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于液位控制、汽車油量檢測、無人機、機器人、工業(yè)控制、物聯(lián)網(wǎng)行業(yè),深得廣大客戶及市場的認可!
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