1.?能有效的遵循所有口頭吩咐和手寫記錄的操作指導(dǎo)書。?
??2.?承擔(dān)新的工作方法和工作實(shí)習(xí)培訓(xùn)，如質(zhì)量保證體系，制造方法，信息系統(tǒng)等。?
??3.?根據(jù)5s的標(biāo)準(zhǔn)，遵守良好內(nèi)務(wù)管理措施。?
??4.?使用規(guī)定的程序或制度，能夠不受監(jiān)督下工作，以確保沒有生產(chǎn)停頓。
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????職位要求
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????1.????????學(xué)歷：技?；蚵毟?；
????2.????????年齡：18周歲以上
????3.????????身高：155CM以上
????4.????????工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；
????5.????????服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能夠配合加班或倒班；
????6.????????身體健康，無不良嗜好；
????7.????????因公司工作環(huán)境與作業(yè)模式，孕期員工不宜；
????8.????????視力：左右眼矯正視力1.0，無色盲或其他眼部疾病。
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????薪酬及福利
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????薪資：底薪2230+補(bǔ)貼+績(jī)效+加班（基數(shù)2230）；繳納社保和公積金；夜班津貼50元/次（含夜宵及早餐餐補(bǔ)）；綠色出行津貼200/月；年終獎(jiǎng)金；年度調(diào)薪；正式員工還可享有額外住房補(bǔ)貼；職級(jí)晉升。
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????其他福利：各種員工活動(dòng)（生日會(huì)、家庭日、旅游、拓展、技能大賽、年終聚餐等）；免費(fèi)入職體檢、年度普檢及職業(yè)病體檢；免費(fèi)工作餐；公司投保24小時(shí)意外險(xiǎn)，醫(yī)療補(bǔ)助險(xiǎn)等，看病醫(yī)院醫(yī)?？蓤?bào)銷80%；員工免費(fèi)心理咨詢；員工活動(dòng)室及定時(shí)組織瑜伽、籃球、羽毛球、太極等體育活動(dòng)。
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????此外，在本次新冠疫情期間，公司對(duì)于每位員工都提供口罩、免洗洗手液、酒精等防護(hù)用品；并且積極做好各種預(yù)防措施，如廠區(qū)定期殺毒、測(cè)量體溫等。