（一）、崗位要求
1、大專以上學歷或有中級職稱證書。
2、具備3年以上弱電、安防智能技術工作經驗。
3、熟悉弱電、安防領城的原理、常識和行業(yè)、國家規(guī)范及標準。
4、熟悉項目操作流程和環(huán)節(jié)，并能獨立完成。
5、熟悉金融、文教衛(wèi)行業(yè)安防系統(tǒng)的功能需求和常用產品技術參數(shù)。
6、能獨立完成公司主營業(yè)務的售后維護工作。
7、能熟練使用本公司的辦公自動化軟件。
（二）、履職能力
1、具備良好的分析能力和解決問題能力。
2、具備良好的安全管理意識及安全隱患排查能力。
3、熟練公司售后維護管理的規(guī)章制度及操作流程。
4、具備良好的成本核算、控制意識。
5、具備良好的團隊合作意識。
（三）、薪酬待遇：
1、基本工資：生活費、通訊補貼、中餐補貼、全勤獎等
2、工齡工資：工作每滿1年開始計算
3、特殊津貼：根據(jù)在公司的連續(xù)服務時間、貢獻程度、杰出工作表現(xiàn)計算。
4、季度績效獎金：上不封頂
5、高額年終獎：根據(jù)公司利潤、個人業(yè)績等計發(fā)
6、股權分紅
7、多層次大額單項獎
（1）忠誠獎：在本公司連續(xù)工齡滿15/10/6年的員工，一次性獎勵8萬/5萬/1.2萬元。
（2）選才獎：為公司招聘一名完成銷售任務500萬元的優(yōu)秀人才，獎10000元。為公司招聘一名完成施工安裝調試包干費用上20萬元的優(yōu)秀人才，獎10000元。為公司招聘一名銷售工程師，完成單個項目金額超過200萬元以上全套業(yè)務流程及環(huán)節(jié)，獎人民帀10000元。
（3）伯樂獎：向公司推薦的入職人員在公司服務滿一年者，獎1000元。
（4）最多信息獎：全年提供經公司批準的有效信息最多者(根據(jù)OA平臺記錄不少于60條)。獎人民帀3000元。本人享受。
（5）優(yōu)秀團隊獎：在一個財會年度內，部門所轄人員（3人以上）只增不減的（公司統(tǒng)一調整除外），獎人民帀3000元。團隊享受。
（6）完成任務獎：實行有償更換設備或維修收費，部門累計完成金額超過50萬元以上時，獎人民幣1萬元。部門享受。在一個財務年度內個人有償更換設備或維修收費累計金額超過10萬元的，獎國內雙人5日游。本人享受。
（7）安全獎：在一個財務年度內，施工全年無安全責任事故的，獎人民幣500元。本人享受。
（8）***效益獎：在服務維護保養(yǎng)費用大包干客戶期間，利用客戶設備或人脈關系減少旅差費用和更換設備的，酌情獎勵。本人享受。
（9）優(yōu)秀服務獎：在一個財務年度內，維護員在次年元月5日前上繳本人指令服務單位蓋有行政公章的書面表揚證明的。獎人民幣3000元。本人享受。
（四）帶薪假：法定假、年假、婚假、喪假、產假、陪產假、工傷假、