1、負(fù)責(zé)起草、審核、修改公司各類合同、協(xié)議、備忘錄及相關(guān)法律文件，協(xié)助修訂制式合同；
????2、建立公司合同管理制度，規(guī)范合同的簽定、審核、管理和履行等環(huán)節(jié)，協(xié)助制定及完善公司內(nèi)部規(guī)章制度及工作流程；
????3、負(fù)責(zé)公司CRM系統(tǒng)合同信息、發(fā)票信息錄入及更新；
????4、負(fù)責(zé)公司各類資質(zhì)、合同、報告等文件的登記及借閱管理；
????5、負(fù)責(zé)公司各種企業(yè)資質(zhì)報備的合同資料整理；
????6、處理上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作。
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????任職要求：
????1、本科以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)；
????2、2年以上IT行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；
????3、熟練使用office辦公軟件；
????4、具有較強(qiáng)的溝通能力，思維清晰，做事嚴(yán)謹(jǐn)；
????5、有較強(qiáng)的抗壓能力，能勝任臨時加班；
????6、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，能與各業(yè)務(wù)團(tuán)隊保持良好的協(xié)作關(guān)系，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和風(fēng)險意識，原則性強(qiáng)。
