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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 不限
工作地區(qū): 江蘇.南京 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數: 2人
其他福利:
周末雙休 五險一金 節(jié)日福利 通訊補貼 住房補貼 交通補貼 餐飲補貼 高溫補貼
崗位職責:
1、制定電梯質量抽查計劃,并依計劃開展工作。
2、及時完成各類質量抽查報告及各類質量抽查信息的初步統(tǒng)計。
負責對現場相關人員進行培訓及要點講解,負責隨機抽查一線作業(yè)人員電梯質量工藝的熟悉程度并向上級反饋現狀,提出改善建議。
3、收集現場存在的制品不良信息以及品證協辦問題的處理。
4、現場用戶調查,了解客戶意愿及遺留不良項目,跟進解決進展,不斷提高用戶滿意度。
5、協助完成重大投訴現場、質量事故現場的不良現狀調查。
6、完成上級交辦的其它工作。
日立電梯(中國)有限公司成立于1996年1月15日,是由全球企業(yè)500強中排名22位的全球跨國集團日本國日立株式會社與廣州電梯企業(yè)集團共同出資組建的中外合資企業(yè)。
????公司以設計制造具有國際知名品牌的日立牌電梯為主導,經營各類電梯、扶梯、自動人行道、立體停車場、大樓設備管理網絡技術系統(tǒng)等業(yè)務,集產品研發(fā)、制造、銷售、進出口貿易、安裝、維修、保養(yǎng)工程服務于一體。日立電梯孜孜追求的是--為國內市場提供最優(yōu)品質、最可靠的電梯產品和服務。為此,我們始終面向市場,不斷推陳出新,天天向上!公司創(chuàng)立六年以來,始終以創(chuàng)建一流現代化企業(yè)為經營宗旨,高起點嚴要求,通過全方位的管理和建設,以優(yōu)異的產品質量和良好的售后服務奠定了經典品牌的地位,在激烈的市場競爭中贏得客戶的深度認同和極佳商譽,迅速發(fā)展壯大。
????所述人員均要求熟練操作電腦辦公系統(tǒng)。
????書面、電子簡歷,均需附證件照,不附照片者請勿投遞,謝絕來電來訪。
????所有投遞簡歷者合則約見,若1個月之內沒有回復,您的簡歷將被存入公司人才庫,謝謝!
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