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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 07-11
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
工作地區(qū): 浙江.金華.義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-06-28 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
做五休二 周末雙休 帶薪年假 五險(xiǎn)一金 績效獎(jiǎng)金 節(jié)日福利 餐飲補(bǔ)貼 高溫補(bǔ)貼
崗位職責(zé):
1、在公司經(jīng)營計(jì)劃、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向董事長提供解決的建議方案,做公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理的智囊;
2、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件,協(xié)助董事長制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及階段工作目標(biāo)分解;
3、協(xié)助董事長對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系;
4、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議;
5、配合董事長處理外部公共關(guān)系,參與公司大型市場公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作;
6、協(xié)助董事長安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程,撰寫和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要;
7、負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)董事長的各項(xiàng)指示安排,起草董事長交辦的信函、演講稿、報(bào)告等各類日常經(jīng)營工作中文件;
8、負(fù)責(zé)董事長的日常行程安排,商務(wù)隨行;
9、做好董事長的來訪客人合理接待,完善公司客人接待規(guī)格設(shè)定;
10、負(fù)責(zé)公司綜合管理的工作,完成董事長安排的其他工作;
崗位要求:
1、28-40歲,??萍耙陨蠈W(xué)歷,身體健康,品行端正,形象氣質(zhì)佳,公司形象擔(dān)當(dāng)。能適應(yīng)短期出差,有駕照者優(yōu)先;
2、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn),了解法律及財(cái)務(wù)方面的知識(shí),能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí),有一定的英語交流能力;
3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及良好的語言表達(dá)能力和談判能力,良好的分析與解決問題的能力;較強(qiáng)的觀察力、應(yīng)變力和社會(huì)活動(dòng)能力,公文寫作功底扎實(shí);
4、責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng),能承擔(dān)工作的挑戰(zhàn)和壓力,誠實(shí)守信,責(zé)任心強(qiáng),積極進(jìn)取,注重績效。
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