1、協(xié)助運(yùn)營(yíng)經(jīng)理進(jìn)行新店開(kāi)業(yè)、店鋪調(diào)整、特賣(mài)等門(mén)店相關(guān)事宜的跟進(jìn)、安排、管理工作；
2、根據(jù)市場(chǎng)及門(mén)店需求，制定合理的出差計(jì)劃，并有效的改善門(mén)店要處理的問(wèn)題；
3、及時(shí)分析各門(mén)店的各項(xiàng)數(shù)據(jù)，做到及時(shí)與各部門(mén)溝通并及時(shí)做出相應(yīng)調(diào)整；?
4、負(fù)責(zé)管理區(qū)域門(mén)店的營(yíng)運(yùn)工作，與門(mén)店團(tuán)隊(duì)保持良好溝通；
5、負(fù)責(zé)做好與生產(chǎn)、物流、倉(cāng)庫(kù)、售后等相關(guān)部門(mén)溝通協(xié)調(diào)事宜，協(xié)助處理各工作事務(wù)。
崗位要求：
1、大專上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)類專業(yè)，兩年以上服裝零售終端的管理經(jīng)驗(yàn)；?
2、熟悉店鋪管理、店鋪日常運(yùn)營(yíng)流程，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)；?
3、思維敏捷，條理清晰，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)；
4、工作積極主動(dòng)，執(zhí)行力強(qiáng)，處事認(rèn)真細(xì)致，有高度責(zé)任感，能適應(yīng)出差。
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