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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 10-28
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 浙江.金華.義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-04-25 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
年終獎金 彈性工作 定期體檢 五險 提供食宿
1.根據(jù)公司總體戰(zhàn)略發(fā)展目標,督導各工程項目的質(zhì)量控制、進度控制、文明施工管理、合同管理、信息管理以及安全管理等工作;
2.根據(jù)公司總體發(fā)展目標制訂工程范疇的定崗及分解目標,制定工作計劃并督導實施,對下屬進行績效考核、人員管理。
3.檢查工程開工前的準備及審查工作(包括材料存放、臨時用房、施工水電等);
4.協(xié)助各項目經(jīng)理協(xié)調(diào)承包商、監(jiān)理、設(shè)計及相關(guān)單位之間的關(guān)系;
5.制定工程回款計劃并監(jiān)督落實;
6.建立和健全預選分包施工隊制度,為項目施工儲備施工隊伍;
7.組織、協(xié)調(diào)公司各工程項目竣工驗收及移交工作。?
任職資格:
1.建筑、機電、工程管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學歷;
2.五年機電工程或通訊工程管理工作經(jīng)驗;
3.具備工程項目管理知識和素質(zhì),熟悉工程項目管理操作流程及控制要點,能夠運用現(xiàn)代工程項目管理知識進行相關(guān)組織管理工作及部門團隊建設(shè);
4.具備較強的溝通、協(xié)調(diào)、管理能力;
5.具有建筑、機電專業(yè)建造師、中高級職稱資格證書優(yōu)先。
本公司注冊資金四千萬人民幣,是省建設(shè)廳核準的叁級房屋建筑施工總承包企業(yè)和叁級機電工程施工專業(yè)承包企業(yè)。經(jīng)營范圍有:機電工程、通訊工程、通風工程、消防工程、電力工程環(huán)保工程、市政工程施工水利工程、施工建筑工程、裝飾工程、電氣技術(shù)通訊技術(shù)的開發(fā)自動化設(shè)備安裝銷售;環(huán)保設(shè)備研發(fā)銷售;建筑材料銷售等。???本公司擁有諸多高素質(zhì)、高層次的工程管理及工程經(jīng)濟技術(shù)人員多人,其中擁有數(shù)造價師五名,注冊建造師20多人、招標師、高級工程師等人員。長期勞務(wù)人員二百余人,車輛二十余臺,各類工程器械及工具若干。公司建立了完善、系統(tǒng)的培訓制度,對每一個員工從進入公司起就進行職業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)技能、管理制度和企業(yè)文化多方面的系統(tǒng)培訓,并選拔優(yōu)秀員工到國內(nèi)著名高校進行培訓和交流,保證公司擁有一批視野開闊、思維縝密及積極進取的員工團隊。公司堅持“科學管理、質(zhì)量第一、用戶至上”的質(zhì)量方針,視質(zhì)量為企業(yè)的生命,堅持創(chuàng)精品戰(zhàn)略,依靠品牌效應(yīng),近十年來(本公司前身是武漢新鐵安建筑安裝工程有限公司)相繼創(chuàng)下了武漢北編組站、中南通道、霍爾果斯鐵路口岸站、等優(yōu)良工程,走出了一條質(zhì)量效益型發(fā)展之路,獲得了廣闊的市場前景??v觀企業(yè)興衰,“發(fā)展才是硬道理”。在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下發(fā)展突飛猛進,在美麗的塔子湖畔自購六百余平辦公室作為武漢發(fā)展大本營,我公司憑著積極進取的工作態(tài)度和和先進高效的專業(yè)咨詢水準,在同行業(yè)中人員規(guī)模和專業(yè)技術(shù)水平中名列前茅。
????公司將繼續(xù)弘揚創(chuàng)新精神,以人為本,努力培植企業(yè)文化,解放思想、深化改革,強化管理,依靠科技進步,不斷提高科技裝備水平,技術(shù)水平及管理水平,把公司的施工水平提高到一個新的高度,以更優(yōu)的質(zhì)量、更好的信譽,奉獻社會!
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