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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 11-13
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 常熟 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-05-01 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 員工旅游 專業(yè)培訓 績效獎金 年終獎金 定期體檢 包吃住
1、了解公司一般簡單產(chǎn)品的原理,在工程師指導下能夠根據(jù)要求進行簡單設計;
2、協(xié)助或獨立進行科研產(chǎn)品試制、驗證、調(diào)試工作;
3、根據(jù)項目要求,協(xié)助工程師編寫相關技術文件,以及產(chǎn)品的說明書、培訓文檔等資料,參與產(chǎn)品技術文件和信息的歸口處理工作;
4、收集生產(chǎn)過程中的信息?反饋并作分析和總結,落實產(chǎn)品設計的改進、完善;
5、根據(jù)公司項目運作流程、配合營銷、生產(chǎn)和售后服務完成相應技術指導與支持工作;
6、根據(jù)部門組織結構,協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理參與產(chǎn)品標準化工作,服從上級安排,不違反部門和公司規(guī)章制度;
7、根據(jù)公司和部門發(fā)展規(guī)劃,提升個人的專業(yè)設計能力和拓展個人的溝通能力;
8、完成領導交辦的其他工作。
職位要求:
1、大學本科及以上;
2、電氣及自動化專業(yè);
3、熟悉船舶相關標準,設計規(guī)范,能夠對系統(tǒng)設備進行結構設計工藝文件匯編。
常熟瑞特電氣股份有限公司1993年成立,主要研發(fā)設計、生產(chǎn)艦船用配電設備、自動化控制設備、電源、報警設備及艦船用斷路器。
公司現(xiàn)有員工420多人,其中技術研發(fā)、設計人員120多人。公司占地為5.1061萬平方米,辦公及車間面積為4.2585萬平方米。
????????公司主要研發(fā)設計、生產(chǎn)艦船用配電設備、自動化控制設備、電源、報警設備及艦船用斷路器,產(chǎn)品均在軍船及中外民用船舶上廣泛應用,在船舶電器行業(yè)中具有較高的聲譽。公司現(xiàn)已成為德國西門子公司在船舶電氣國內(nèi)第一家合作伙伴。
公司注重產(chǎn)品質(zhì)量,于1998年通過了中國船級社ISO9002質(zhì)量體系的第三方認證和海軍裝備部的第二方認定,被列入軍品生產(chǎn)合格廠商名錄,公司又于2003年9月通過了中國新時代認證中心GB/T19001-2000質(zhì)量體系的第三方認證。
公司的發(fā)展規(guī)劃,立足于軍工產(chǎn)品,服務于船用民品,面向國際船舶電氣市場,公司以嚴格的質(zhì)量意識,高端的服務質(zhì)量,生產(chǎn)出具有先進水平的產(chǎn)品,真正體現(xiàn)“瑞特”的宗旨,來滿足艦船市場的需求,為國輪國造而作貢獻,為中國的海軍現(xiàn)代化建設添磚加瓦。
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