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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 11-13
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 常熟 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-05-01 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
1、參與制定財務規(guī)劃、財務預決算、財務計劃、財務管理制度;
2、參與公司各項經(jīng)營業(yè)務的會計核算與會計處理,審核相關(guān)會計憑證、會計報表;
3、監(jiān)督各部門內(nèi)部控制、業(yè)務流程、績效考核、制度履行的情況,提供相關(guān)財務數(shù)據(jù)報表,充分運用財務管理思路和方法為經(jīng)營管理出謀劃策,對存在的問題提出建議或改進方案,為內(nèi)部經(jīng)驗決策提供可靠的數(shù)據(jù)支持;
4、完善公司工資薪酬核算體系、納稅籌劃管理體系、部門目標利潤考核體系、成本與費用控制體系、預決算體系等財務管理與內(nèi)控體系并推進實施;
5、維護公司相關(guān)體系或權(quán)證的運作,做好涉及財務層面的各項工作,并加以規(guī)范和改進。
6、對公司經(jīng)驗情況、財務狀況、成本費用、預算執(zhí)行情況進行分析,編制相關(guān)內(nèi)部管理報表,提出合理意見或建議。
7、參與各項資產(chǎn)的清查盤點、核對工作,往來賬項的核查、對賬工作、清理各項未清事項或未達賬項;
8、負責相關(guān)會計檔案、財務文件的整理、收集和歸檔工作;
9、協(xié)助財務經(jīng)理做好部門內(nèi)務工作哦,完成領(lǐng)導臨時交辦的其他任務。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、金融、財務、會計類相關(guān)專業(yè);
3、3年以上規(guī)模企業(yè)管理會計工作經(jīng)驗;
4、具有豐富的企業(yè)內(nèi)部控制管理知識;
5、熟悉國家財稅法律規(guī)范,善于收集、整理經(jīng)營管理活動中的資料進行統(tǒng)計分析;善于與其他部門、單位溝通交流推進相關(guān)制度或政策的執(zhí)行;
6、具有中級會計師職稱證書。
常熟瑞特電氣股份有限公司1993年成立,主要研發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)艦船用配電設(shè)備、自動化控制設(shè)備、電源、報警設(shè)備及艦船用斷路器。
公司現(xiàn)有員工420多人,其中技術(shù)研發(fā)、設(shè)計人員120多人。公司占地為5.1061萬平方米,辦公及車間面積為4.2585萬平方米。
????????公司主要研發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)艦船用配電設(shè)備、自動化控制設(shè)備、電源、報警設(shè)備及艦船用斷路器,產(chǎn)品均在軍船及中外民用船舶上廣泛應用,在船舶電器行業(yè)中具有較高的聲譽。公司現(xiàn)已成為德國西門子公司在船舶電氣國內(nèi)第一家合作伙伴。
公司注重產(chǎn)品質(zhì)量,于1998年通過了中國船級社ISO9002質(zhì)量體系的第三方認證和海軍裝備部的第二方認定,被列入軍品生產(chǎn)合格廠商名錄,公司又于2003年9月通過了中國新時代認證中心GB/T19001-2000質(zhì)量體系的第三方認證。
公司的發(fā)展規(guī)劃,立足于軍工產(chǎn)品,服務于船用民品,面向國際船舶電氣市場,公司以嚴格的質(zhì)量意識,高端的服務質(zhì)量,生產(chǎn)出具有先進水平的產(chǎn)品,真正體現(xiàn)“瑞特”的宗旨,來滿足艦船市場的需求,為國輪國造而作貢獻,為中國的海軍現(xiàn)代化建設(shè)添磚加瓦。
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