崗位職責(zé):
1.根據(jù)社會對英語學(xué)習(xí)的要求、英語考試的改革,完成新課程的開發(fā),完善并更新老課程的各項體系;
2.制定年度、月度、周培訓(xùn)計劃并執(zhí)行,監(jiān)控培訓(xùn)過程,評估培訓(xùn)效果,組織培訓(xùn)考核;提供日常教學(xué)輔導(dǎo)培訓(xùn),并對校區(qū)教學(xué)輔導(dǎo)質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量負責(zé);
3.定期進行學(xué)術(shù)研究和創(chuàng)新,建立并完善教學(xué)、教務(wù)管理體系,日益形成流程化、規(guī)范化的教務(wù)教學(xué)體系;
4.配合易口及合作學(xué)校進行課程展示活動;
5.根據(jù)教材年度銷售指標進行細化分解,輔助市場部完成目標銷售額;
6.配合市場部參加新教材展會和宣講;
7.配合校區(qū)緊急代課安排;
8.其他突發(fā)性事件以及上級交辦的其他臨時事項;
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,教育學(xué)、英語、心理學(xué)相關(guān)專業(yè),有海外留學(xué)經(jīng)歷尤佳;
2.英語專業(yè)八級或獲得TOEFL,IELTS,GMAT,GRE等證書,3年以上少兒英語教學(xué)經(jīng)驗;
3.英語口語流利,發(fā)音標準,能與外籍教師正常交流;
4.具有教育學(xué)和幼兒心理學(xué)相關(guān)資質(zhì)、了解孩子發(fā)展心理,懂孩子,熱愛教育培訓(xùn)行業(yè)。