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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 01-02
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專(zhuān)
職稱(chēng)要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 福建.廈門(mén) 戶(hù)口要求: 不限
截止日期: 2025-07-09 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
員工旅游 餐飲補(bǔ)貼 年終獎(jiǎng)金 五險(xiǎn)一金 通訊補(bǔ)貼 交通補(bǔ)貼
職責(zé)一:負(fù)責(zé)招聘實(shí)施?
1、協(xié)助各部門(mén)負(fù)責(zé)人制定員工招聘計(jì)劃,編制公司年度招聘計(jì)劃表,組織開(kāi)展招聘實(shí)施。?
2、編制年度\季度招聘預(yù)算,報(bào)上級(jí)審核?
3、負(fù)責(zé)收集并管理應(yīng)聘人員相關(guān)材料,進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選。?
4、負(fù)責(zé)安排應(yīng)聘人員面試工作,進(jìn)行初試?
5、負(fù)責(zé)新員工辦理入職手續(xù),負(fù)責(zé)員工的勞動(dòng)合同、保密競(jìng)業(yè)協(xié)議管理,檢查落實(shí)簽訂續(xù)訂工作;?
6、負(fù)責(zé)招聘宣傳計(jì)劃和招聘宣傳材料的設(shè)計(jì)和制作。?
7、建立企業(yè)后備人才庫(kù)。?
職責(zé)二:負(fù)責(zé)招聘渠道管理
1、及時(shí)收集和了解本行業(yè)招聘渠道及人員分布情況,并根據(jù)公司各部門(mén)崗位需求及人才儲(chǔ)備規(guī)劃,進(jìn)行招聘工作計(jì)劃及培訓(xùn)規(guī)劃;?
2、在保證質(zhì)量的前提下,開(kāi)發(fā)更多對(duì)口專(zhuān)業(yè)院校?
3、負(fù)責(zé)建立,維護(hù)與勞務(wù)公司等性質(zhì)的用工合作關(guān)系?
4、拓展中層管理干部和核心崗位的招聘渠道?
5、保持與各種招聘渠道的持續(xù)性溝通?
職責(zé)三:負(fù)責(zé)招聘效果的評(píng)估?
1、核算招聘成本,分析各崗位招聘周期?
2、對(duì)現(xiàn)有招聘渠道進(jìn)行招聘分析?
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的聯(lián)系和培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施?
4、進(jìn)行部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃的調(diào)研,了解部門(mén)培訓(xùn)的現(xiàn)狀和需求狀況。?
5、安排或聯(lián)系培訓(xùn)場(chǎng)地和講師,以及組織人員參與培訓(xùn)。?
6、收集培訓(xùn)需求,制定培訓(xùn)計(jì)劃,控制培訓(xùn)成本。?
7、建立員工培訓(xùn)檔案?
8、對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行反饋和分析,收集培訓(xùn)人員的意見(jiàn)與建議。?
職責(zé)四:負(fù)責(zé)新員工的入職培訓(xùn)。?
1、負(fù)責(zé)新員工入職建檔及試用期跟蹤、考核;做好辭退、離職的流程辦理?
2、負(fù)責(zé)員工溝通,了解員工情況,掌握員工思想,及時(shí)提出對(duì)策或建議?
3、協(xié)助實(shí)施企業(yè)文化的建設(shè),組織開(kāi)展各項(xiàng)企業(yè)文化活動(dòng);?
4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的事
廈門(mén)金邦科技股份有限公司成立于2003年,并于2015年11月新三板掛牌上市(股票代碼:834301);是一家致力于工程塑料的研發(fā)、生產(chǎn)以及應(yīng)用開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售推廣的專(zhuān)業(yè)性公司,集國(guó)內(nèi)一般貿(mào)易、進(jìn)出口貿(mào)易、保稅貿(mào)易為一體。公司位于廈門(mén)市湖里區(qū)枋鐘路2370號(hào)1202室及1204室,辦公面積638.44平方米,注冊(cè)資本3500萬(wàn)元;公司已建立覆蓋華南和華東的市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò),廈門(mén)為公司總部,在東莞、上海設(shè)立分支機(jī)構(gòu)。2016年12月公司獲得高新技術(shù)企業(yè),2016年榮獲第五屆中國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽漳州賽區(qū)三等獎(jiǎng),榮獲第五屆中國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽福建賽區(qū)優(yōu)勝獎(jiǎng)。我們秉承“以人為本,追求卓越,求實(shí)創(chuàng)新,服務(wù)社會(huì)”的經(jīng)營(yíng)理念,不斷深化與客戶(hù)的合作。????公司成立十余年的時(shí)間,已經(jīng)發(fā)展成為區(qū)域極具影響力的工程塑料貿(mào)易公司,與沙伯基礎(chǔ)創(chuàng)新塑料(SABIC,原美國(guó)GE)、德國(guó)巴斯夫(BASF)、南通東方、新疆屯河、寧夏神華集團(tuán)、中海油天野化工,日本三菱、日本東麗、日本住友、日本高達(dá)等國(guó)內(nèi)外名企建立了伙伴式的合作關(guān)系。????福建華塑新材料有限公司創(chuàng)建于2011年,是廈門(mén)金邦科技股份有限公司的全資子公司,注冊(cè)資本5000萬(wàn)元,廠房面積達(dá)35000平方米;華塑工廠致力于研發(fā)與生產(chǎn)高性能工程塑料,廣泛應(yīng)用于光電、衛(wèi)浴、電子電器等領(lǐng)域;工廠一期產(chǎn)能4萬(wàn)噸,二期規(guī)劃10萬(wàn)噸。我們產(chǎn)品種類(lèi)包含傳統(tǒng)改性和特殊改性塑膠產(chǎn)品,我們的業(yè)務(wù)重心是致力成為國(guó)內(nèi)聚合物應(yīng)用領(lǐng)域的綜合專(zhuān)家。????廈門(mén)金邦始終專(zhuān)注于塑料行業(yè),并且通過(guò)多年成長(zhǎng)鍛煉出一支專(zhuān)業(yè)化的團(tuán)隊(duì),憑借誠(chéng)信二字贏得市場(chǎng)與客戶(hù),豐富的資源、專(zhuān)業(yè)的伙伴、貼心的布局,使廈門(mén)金邦成為眾多市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者的成功伙伴。??
????????公司發(fā)展日益壯大,尋覓人才求賢若渴,望有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì)。公司福利:1.社醫(yī)保;2.享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日;3.享受帶薪年假;4.過(guò)節(jié)費(fèi)、水果日;5.年終獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng);6.員工活動(dòng):聚餐、K歌、旅游、各項(xiàng)文體活動(dòng)、中秋博餅、年終尾牙等。?????溫馨提醒1、仔細(xì)閱讀崗位職責(zé)和任職資格,請(qǐng)勿1人投3個(gè)以上崗位或重復(fù)多次投遞簡(jiǎn)歷。2、我們認(rèn)真對(duì)待每一份投遞的簡(jiǎn)歷,經(jīng)篩選后我們將會(huì)邀請(qǐng)您參與面試,因需篩選的簡(jiǎn)歷較多,請(qǐng)應(yīng)聘者耐心等待,暫時(shí)不合適的簡(jiǎn)歷我們會(huì)做為后備之用,望諒解!3、請(qǐng)盡量按商務(wù)禮儀的要求穿著正裝前來(lái)面試,務(wù)必守時(shí),有問(wèn)題可提前與我們聯(lián)系。4、出行公交:乘坐公交至“聯(lián)想站”或者“縣后BRT站”,BRT可以坐到“縣后站”。?????????????感謝應(yīng)聘者參與公司的面試邀請(qǐng)!
聯(lián)系方式正在加載中......
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