華東分公司HRBP

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	該職位已過期
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	大專
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗(yàn)要求：	2年以上
工作地區(qū)：	浙江.嘉興	戶口要求：	不限
截止日期：	該職位已過期	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	五險(xiǎn)一金專業(yè)培訓(xùn) 績(jī)效獎(jiǎng)金生日福利節(jié)假日福利周末雙休包住宿年休假補(bǔ)貼餐飲補(bǔ)貼通訊補(bǔ)貼

職位描述（Job Description）

崗位職責(zé)：
1、了解員工情況，跟蹤員工工作狀態(tài)，制定相關(guān)激勵(lì)政策，以便提高員工工作積極性；
2、不定期組織員工文體活動(dòng)、培訓(xùn)協(xié)調(diào),掌握分公司業(yè)務(wù)開展模式，協(xié)助分公司業(yè)務(wù)開展；
3、熟悉薪酬體系的制定原則等及績(jī)效的制定，跟進(jìn)及調(diào)整員工績(jī)效考核細(xì)則；
4、相關(guān)人事事宜的協(xié)助及跟進(jìn)。
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任職條件：
1、大專及以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)或2年及以上薪酬及績(jī)效模塊工作經(jīng)驗(yàn)者；
2、熟練使用各種OFFICE辦公軟件及工具；
3、具有較強(qiáng)的文字處理能力、溝通能力及執(zhí)行力；
4、具備一定的業(yè)務(wù)思維，有相關(guān)業(yè)務(wù)人事經(jīng)驗(yàn)。
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工作時(shí)間：8:30-17:30，雙休
工作地點(diǎn)：嘉興市嘉善縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)長(zhǎng)江路108號(hào)

公司介紹（Company Introduction）

TATA木門，中國(guó)木門行業(yè)領(lǐng)先品牌。品牌始建于1999年5月,企業(yè)全稱為"北京闥闥同創(chuàng)工貿(mào)有限公司"，企業(yè)網(wǎng)址為www.tata.com.cn，是中國(guó)致力于成品居室門研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)的專業(yè)企業(yè)之一。TATA產(chǎn)品始終以“簡(jiǎn)約時(shí)尚”風(fēng)格著稱，推崇第一創(chuàng)造唯美，第二創(chuàng)造產(chǎn)品的理念，并致力于改變落后的裝飾行業(yè)，提倡唯美、科學(xué)的居住環(huán)境。時(shí)至今日，公司已發(fā)展成為一個(gè)多元化集團(tuán)公司，旗下?lián)碛腥齻€(gè)品牌，“錦上宅”、“TATA”和“padoor”,共擁有二十幾家工廠，員工10000余人。TATA在全國(guó)擁有多家直營(yíng)分公司,銷售網(wǎng)點(diǎn)覆蓋全國(guó)500多個(gè)城市，在全國(guó)共有1500多家店面。快樂的工作、快樂的生活——TATA公司員工平均年齡26.5周歲，年輕、有朝氣；“我們的任務(wù)是學(xué)習(xí)，工作只是練習(xí)題！”是TATA人重視學(xué)習(xí)關(guān)注員工成長(zhǎng)的鏗鏘心聲。TATA每年投入高額經(jīng)費(fèi)組織員工內(nèi)研外訓(xùn)，用各種形式來完成大家的學(xué)習(xí)和提高。TATA重視每一個(gè)員工的自身發(fā)展和創(chuàng)造力，以及他在?TATA?中起到不可替代的作用。人格平等、人盡其才、勞有所得是?TATA?的合作法則.如今經(jīng)歷了19年風(fēng)雨歷程的TATA木門仍然堅(jiān)持自己的初衷，那就是我們只專注于做木門，并相信只做一件事才能做到完美！一直以來TATA愿得到大家的支持，也愿支持大家！歡迎加入TATA大舞臺(tái)，展現(xiàn)你的價(jià)值！?TATA招聘交流群：322411987有意者請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)至本公司（請(qǐng)注明應(yīng)聘職位）郵箱：hr@tata.com.cn電話：010-61529997-8056/8416生產(chǎn)基地：通州區(qū)寶佳路11號(hào)乘車路線：乘坐地鐵八通線到土橋，換乘通13路到寶佳下車南行50米即到。