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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 09-08
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 湖北.武漢 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-06-20 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 員工醫(yī)療報(bào)銷 子女醫(yī)療報(bào)銷 子女教育報(bào)銷 免費(fèi)班車 免費(fèi)工作餐 年終獎(jiǎng)金 定期體檢 節(jié)假日福利 帶薪年假
主要職責(zé):
1、制定產(chǎn)品熱處理加工工藝;
2、根據(jù)公司的相關(guān)制度,確保熱處理生產(chǎn)按時(shí)完成任務(wù);
3、負(fù)責(zé)熱處理產(chǎn)品的質(zhì)量控制,對(duì)不合格產(chǎn)品進(jìn)行處理;
4、協(xié)調(diào)設(shè)備部門對(duì)設(shè)備故障及日常保養(yǎng)做好組織協(xié)調(diào)工作;
5、負(fù)責(zé)熱處理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的日常管理工作;
6、按安全生產(chǎn)規(guī)則安全生產(chǎn);
7、積極提出合理化建議,不斷改進(jìn)工作,不斷提高生產(chǎn)效率。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,金屬材料相關(guān)專業(yè),3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有扎實(shí)的熱處理理論基礎(chǔ),金相檢驗(yàn)知識(shí),質(zhì)量體系環(huán)境安全體系相關(guān)知識(shí);
3、具有3年以上熱處理現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn),能持續(xù)改善生產(chǎn)工藝、質(zhì)量、效率、環(huán)境、安全工作。
武漢協(xié)和齒環(huán)有限公司是一家具有世界一流水準(zhǔn)的,集開發(fā)、生產(chǎn)、銷售汽車變速箱用同步器齒環(huán)的專業(yè)企業(yè)。公司于1995年11月12日在武漢經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)成立,公司注冊(cè)資金1.37億元,投資總額4.19億元人民幣。公司全面引進(jìn)了具有世界先進(jìn)水平的同步齒環(huán)制造技術(shù)和設(shè)備,具備年產(chǎn)3000萬件銅合金齒環(huán)、300萬件鋼基齒環(huán)、200萬件中間環(huán)的制造能力,占有了國內(nèi)50%以上的市場(chǎng)份額,成為中國汽車同步器齒環(huán)更大的供應(yīng)商。公司采用先進(jìn)的管理技術(shù)和方法,先后通過了ISO9000、QS9000、VDA6.1、TS16949、ISO14001管理體系的認(rèn)證,以卓越的產(chǎn)品品質(zhì)贏得了國內(nèi)外客戶廣泛的信賴。公司是一汽-大眾公司A級(jí)供應(yīng)商,主要客戶包括一汽集團(tuán)公司、上汽集團(tuán)公司、長城汽車公司、神龍汽車公司、東風(fēng)日產(chǎn)公司、奇瑞汽車公司、比亞迪汽車公司、天津汽車公司、重慶青山工業(yè)有限公司、哈爾濱三菱、唐山愛信(日本豐田汽車集團(tuán))、長安鈴木等四十余家主機(jī)廠及大型汽車公司。公司部分產(chǎn)品常年銷往日本(日本日產(chǎn)、五十鈴、日野汽車集團(tuán))、美國、德國和東南亞等海外市場(chǎng)。公司致力于推廣新的同步器齒環(huán)生產(chǎn)加工技術(shù),并積極開拓海外市場(chǎng)。截止2012年8月底,公司已獲得各項(xiàng)發(fā)明及實(shí)用新型專利共計(jì)20余項(xiàng),同時(shí),公司在2010年度先后獲得了“高新技術(shù)企業(yè)”及“武漢市名牌企業(yè)”的榮譽(yù)稱號(hào)。公司堅(jiān)持以人為本的經(jīng)營理念,為員工創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)和成長環(huán)境,公司提供完善的福利政策,并重視員工培訓(xùn),每年組織開展多種形式的培訓(xùn)活動(dòng)(內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、拓展等),設(shè)立優(yōu)秀員工獎(jiǎng)并每年組織優(yōu)秀員工省外旅游。我們將以“誠信、團(tuán)結(jié)、勤奮、創(chuàng)新”為宗旨,貫徹“以人為本、持續(xù)改進(jìn)”的精神,做專做精做強(qiáng)做大,力爭成為世界***的汽車變速箱同步器齒環(huán)制造企業(yè)。為了吸引、激勵(lì)、留住優(yōu)秀人才以幫助公司達(dá)成戰(zhàn)略目標(biāo),公司為員工提供良好的福利待遇和培訓(xùn)機(jī)會(huì):免費(fèi)通勤車??????武漢三鎮(zhèn)免費(fèi)通勤車免費(fèi)工作餐??????免費(fèi)工作餐工作時(shí)間????????五天八小時(shí),加班費(fèi)按國家法定倍數(shù)當(dāng)月核算六險(xiǎn)一金????????公司為員工全額繳納社保、商業(yè)保險(xiǎn)及住房公積金醫(yī)療補(bǔ)助????????公司為員工及員工子女報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)(實(shí)報(bào)實(shí)銷),合計(jì)最高報(bào)銷10000元/年住房補(bǔ)貼????????外地/周邊偏遠(yuǎn)地區(qū)員工在武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)租房可享受租房補(bǔ)貼300-600元/人/月高溫假+高溫補(bǔ)貼??每年1-2周高溫假及按國家規(guī)定發(fā)放高溫費(fèi)補(bǔ)貼節(jié)假日福利??????合計(jì)1500元/年全勤獎(jiǎng)??????????第一個(gè)月50元,第二個(gè)月60元,以此類推,全年全勤1260元年終獎(jiǎng)??????????年底公司根據(jù)個(gè)人考核情況發(fā)放年終獎(jiǎng)(1-4個(gè)月工資)年底調(diào)薪????????年底公司根據(jù)個(gè)人考核情況,每年年底加薪一次,加薪幅度10%-20%員工進(jìn)修????????公司鼓勵(lì)員工參加進(jìn)修,員工進(jìn)修可報(bào)銷學(xué)費(fèi)公司地址:武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)三路38號(hào)(市內(nèi)可乘地鐵3號(hào)線,公汽202、205、585、597、596路前往)面試電話:027-84211359??(許先生)有意向者請(qǐng)于網(wǎng)站投遞個(gè)人簡歷,合則約見,不接受自行來訪。
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