1、核心工作目標(biāo)：
（1）制定技術(shù)管理制度，建立和完善產(chǎn)品設(shè)計、新產(chǎn)品的試制、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)和法規(guī)；
（2）支持業(yè)務(wù)部的新品開發(fā)、售后服務(wù)及解決方案，并負(fù)責(zé)新產(chǎn)品配方提供及老產(chǎn)品配方升級；?
（3）?????確定新供方的評價方式，組織人員進行評定，并對評定結(jié)果進行審核；對供方質(zhì)量業(yè)績統(tǒng)計的結(jié)果進行審核。?
（4）?????組織制定科學(xué)合理的技術(shù)資料（包括企業(yè)技術(shù)圖紙、技術(shù)資料的管理和歸檔工作）;制定技術(shù)資料保管和交接工作；?
（5）?????支持業(yè)務(wù)部門的新品開發(fā)、售后服務(wù)及解決方案；
（6）????組織協(xié)調(diào)技術(shù)人員開展技術(shù)創(chuàng)新及重大技術(shù)問題的攻關(guān)；
（7）????負(fù)責(zé)新產(chǎn)品配方提供及老產(chǎn)品配方升級，新產(chǎn)品的檢測及測試；?
（8）????負(fù)責(zé)質(zhì)量技術(shù)團隊的培訓(xùn)，提高隊伍人員的專業(yè)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平?????
2、職位要求：工作經(jīng)驗（年限、級別、專業(yè)）
（1）本科以上學(xué)歷，生物工程、醫(yī)療或管理類專業(yè)教育背景；
（2）5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上化學(xué)液體調(diào)配工作經(jīng)驗或化妝品行業(yè)經(jīng)驗；
