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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 09-18
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 研究生/碩士
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
工作地區(qū): 山東.青島.城陽(yáng)區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-07-12 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
周末雙休 五險(xiǎn)一金 節(jié)日福利 交通補(bǔ)貼 餐飲補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼 定期體檢
崗位職責(zé):1、協(xié)助總經(jīng)理落實(shí)、運(yùn)營(yíng)、推進(jìn)各方面工作,起到承上啟下的作用,包括但不限于銷售、財(cái)務(wù)方面的協(xié)調(diào)工作。2、負(fù)責(zé)對(duì)外工作的協(xié)調(diào)安排,參與項(xiàng)目合作洽談,維護(hù)公共關(guān)系。協(xié)調(diào)總經(jīng)理及各部門、分公司負(fù)責(zé)人之間的工作關(guān)系;3、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào),為總經(jīng)理決策提供參考、建議;4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料,負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件的督辦、處理與反饋;5、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,解決來(lái)信、來(lái)訪事宜,及時(shí)處理、匯報(bào)。6、配合其他部門工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求:1、30歲以下,中文及相關(guān)專業(yè),研究生學(xué)歷,有金融方面工作經(jīng)驗(yàn);2、具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神、團(tuán)隊(duì)精神和良好的職業(yè)素養(yǎng),工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)?;3、有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,文筆良好;抗壓能力強(qiáng)。4、形象氣質(zhì)佳,懂基本的商務(wù)禮儀。
舜德(大連)供應(yīng)鏈管理股份有限公司,我們的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)由一批年富力強(qiáng)、開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)進(jìn)取的商業(yè)專業(yè)人員組成,主要成員長(zhǎng)期從事供應(yīng)鏈管理行業(yè),經(jīng)驗(yàn)豐富,對(duì)供應(yīng)鏈管理行業(yè)有深入的見地,對(duì)供應(yīng)鏈管理的各個(gè)環(huán)節(jié)有清晰的了解。我們重視員工培養(yǎng),建立了完善的人才培養(yǎng)制度和人才梯隊(duì)建設(shè)系統(tǒng),將員工培養(yǎng)納入各部門的績(jī)效管理體系中,不但為員工的職業(yè)發(fā)展提供了良好成長(zhǎng)空間,而且大量培養(yǎng)了經(jīng)營(yíng)所需的各崗位人才,使我們擁有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)復(fù)制能力。2006年以來(lái),我們的業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)張。受益于良好的人才培養(yǎng)制度,我們?cè)诳焖贁U(kuò)張的同時(shí)保持了服務(wù)與管理水平穩(wěn)定與提高?,F(xiàn)因發(fā)展需面向社會(huì)誠(chéng)聘中高端管理人才
聯(lián)系方式正在加載中......
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