1、配合品質(zhì)經(jīng)理完成品質(zhì)制度及流程的制定及完善；
2、配合品質(zhì)經(jīng)理進行品質(zhì)系統(tǒng)的建設(shè)和客戶關(guān)系管理；
3、配合集團開展年度顧客滿意度調(diào)查、結(jié)果分析及滿意度提升措施落實跟進；
4、物業(yè)運營管理的風險識別與內(nèi)控管理；
5、不定期對各項目進行檢查，并出品質(zhì)報告；
6、參與支持公司品質(zhì)管理體系搭建工作；
7、在品質(zhì)經(jīng)理指導下，組織開展專項品質(zhì)提升計劃，并監(jiān)督各部門整改進度；
8、對各部門工作流程、制度、標準進行定期檢查，并監(jiān)督各部門針對不合理處落實整改；
任職資格：
1、大專及以上學歷，物業(yè)管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上甲級寫字樓物業(yè)品質(zhì)崗位工作經(jīng)驗；
3、獨立主導過品質(zhì)管理體系建設(shè)工作；
4、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)及項目質(zhì)量監(jiān)控，對物業(yè)管理服務(wù)品質(zhì)提升工作有獨到見解；能熟練操作常用辦公軟件；
5、綜合素質(zhì)好，有較強的綜合管理和組織、協(xié)調(diào)、溝通能力；
6、為人正直、有強烈的責任心，公正嚴謹、忠誠敬業(yè)。
7、有較強團隊意識，組織協(xié)調(diào)、溝通能力以及執(zhí)行力;?原則性與服從意識強，責任心強，具有團隊合作精神。
福利與待遇：
1、為員工提供健康安全的工作餐；
2、公司實行七小時，大小周工作制，享受國家有關(guān)規(guī)定的法定節(jié)假日；
3、入職起為員工辦理社保及住房公積金；
4、公司定期組織旅游活動；
5、公司注重員工的專業(yè)技能及綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，員工均有內(nèi)訓及外訓的培訓與晉升機會；
6、中國傳統(tǒng)節(jié)日、高溫補貼、生日有親情福利發(fā)放；
7、享受年終雙薪福利；
8、員工享受結(jié)婚、生子慰問金福利；
9、為員工辦理調(diào)入深戶、居住證等。