1.?按照招聘計(jì)劃建立招聘渠道（含校園招聘）；
2.?負(fù)責(zé)開展招聘實(shí)施工作，開展現(xiàn)場(chǎng)面試、背景調(diào)查、薪酬談判、offer發(fā)放、入職手續(xù)辦理等工作；
3.?負(fù)責(zé)人事報(bào)表、人事檔案的檔案管理工作，人才引進(jìn)、工作居住證等事宜辦理；
4.?負(fù)責(zé)辦理人員社保、公積金增減、報(bào)銷及其它相關(guān)手續(xù)；
5.?負(fù)責(zé)辦理實(shí)習(xí)就業(yè)協(xié)議、勞動(dòng)合同簽署，員工職位異動(dòng)（入、離職、轉(zhuǎn)正、晉升等）的準(zhǔn)備及手續(xù)辦理工作；
6.?撰寫企業(yè)文化公眾號(hào)文章，策劃并協(xié)助開展員工活動(dòng)，開展相關(guān)企業(yè)文化建設(shè)工作；
7.?完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格：
1.??？埔陨蠈W(xué)歷，有一年以上的招聘工作經(jīng)驗(yàn)，必須持有人力資源證書，且優(yōu)先錄用；
2.?熟練使用常用辦公軟件，具備基本網(wǎng)絡(luò)操作能力；
3.?普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，形象良好，較強(qiáng)的語言表達(dá)和文案寫作能力；
4.?良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力、抗壓力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；
5、***家住在順義。
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