崗位職責(zé):
1、根據(jù)審計(jì)計(jì)劃開(kāi)展具體審計(jì)工作,及時(shí)約見(jiàn)相關(guān)對(duì)象進(jìn)行約談,調(diào)取、查閱相關(guān)文件和資料,并提報(bào)審計(jì)結(jié)果。
????2、對(duì)集團(tuán)及下屬子公司內(nèi)部管理制度執(zhí)行情況及各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支使用情況進(jìn)行審計(jì);
????3、對(duì)集團(tuán)及下屬子公司高層管理人員進(jìn)行在職及離職審計(jì);
????4、對(duì)審計(jì)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提供合理建議及監(jiān)督;
????5、執(zhí)行對(duì)于審計(jì)發(fā)現(xiàn)的整改情況進(jìn)行跟進(jìn),對(duì)跟進(jìn)的結(jié)果進(jìn)行分析和報(bào)告;
????6、積極、主動(dòng)、優(yōu)質(zhì)、高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
任職要求:
????1、35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,審計(jì)、財(cái)務(wù)專業(yè)優(yōu)先,熟練操作各種辦公軟件和現(xiàn)代化辦公設(shè)備;?
????2、精通財(cái)稅法規(guī)、內(nèi)審要求,有良好的文字功底,具有良好的職業(yè)道德操守;;
????3、具備良好的洞察、理解、分析和判斷能力。
????4、具備良好的計(jì)劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力。
????5、具備良好的學(xué)習(xí)能力、信息采集與處理能力、親和力。
????6、吃苦耐勞,適應(yīng)經(jīng)常出差。