崗位職責(zé)：
1、?參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織制定并實(shí)施供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、制定并完善切實(shí)可行的供應(yīng)鏈年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，實(shí)施監(jiān)控和管理，確保產(chǎn)品進(jìn)度及交付質(zhì)量，并根據(jù)業(yè)務(wù)不斷優(yōu)化
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的全過(guò)程管理，根據(jù)公司的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略制定年度生產(chǎn)計(jì)劃，并管理生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行的過(guò)程，包括物料的采購(gòu)、生產(chǎn)加工、質(zhì)量控制、生產(chǎn)工藝優(yōu)化、產(chǎn)成品的倉(cāng)儲(chǔ)及發(fā)運(yùn)；
4、隨時(shí)掌握生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)進(jìn)度，并協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時(shí)解決出現(xiàn)的問(wèn)題；?
5、領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理體系，組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行；
6、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)建設(shè)，骨干培養(yǎng)等工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械類、電子信息相關(guān)專業(yè)；
2、三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，至少五年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉供應(yīng)鏈整體運(yùn)作，要求有制造業(yè)行業(yè)背景，電氣機(jī)械及器材制造行業(yè)優(yōu)先；
3、能夠全面掌握生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理中各個(gè)重要環(huán)節(jié)的基本情況，具有較強(qiáng)的整體管控和協(xié)調(diào)能力；?
4、優(yōu)秀的執(zhí)行力和溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，工作風(fēng)格認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)；?
5、富有較高的工作激情及職業(yè)素養(yǎng)，較強(qiáng)的抗壓能力。
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