1、?協(xié)助銷售經(jīng)理完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo)；
2.?負(fù)責(zé)各類報(bào)表的制作及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總，及時(shí)更新各種報(bào)表并于規(guī)定時(shí)間報(bào)送相關(guān)報(bào)表（部門及領(lǐng)導(dǎo)）；
3.?熟練掌握銷售管理系統(tǒng)及系統(tǒng)的日常維護(hù)，負(fù)責(zé)各項(xiàng)銷售信息的電腦錄入工作；
4.?負(fù)責(zé)銷售部所有檔案及客戶資料的管理，并注意資料的保密性；
5.?負(fù)責(zé)各類文件的整理、收發(fā)、存檔、銷毀工作；
6.?及時(shí)更新銷控表，避免重復(fù)銷售，并與置業(yè)顧問保持良好的工作聯(lián)系；
7.?負(fù)責(zé)銷售部的內(nèi)部行政及財(cái)務(wù)作帳工作。
8.?負(fù)責(zé)銷售部的其它后勤工作。
任職要求：
1、25-35歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
2、3年以上相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目銷售現(xiàn)場(chǎng)管理、銷售團(tuán)隊(duì)管理；
3、具備良好的溝通表達(dá)能力、抗壓能力、決策能力。
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