1、根據(jù)區(qū)域市場(chǎng)特性，制定并執(zhí)行區(qū)域渠道運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，對(duì)渠道招募負(fù)責(zé)；
2、?建立完善的區(qū)域渠道運(yùn)營(yíng)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)渠道招募、合并、汰換有章可循，實(shí)現(xiàn)渠道管理良性循環(huán)；
3、?整合資源為渠道發(fā)展提供綜合支持，包括但不限于團(tuán)隊(duì)建設(shè)、組織運(yùn)營(yíng)、組織能力提升等，促進(jìn)渠道健康發(fā)展；
4、?承接區(qū)域各類(lèi)市場(chǎng)及運(yùn)營(yíng)活動(dòng)，推動(dòng)渠道業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成，對(duì)業(yè)務(wù)目標(biāo)完成率負(fù)責(zé)；
5、?推動(dòng)渠道生態(tài)化建設(shè)，整合并運(yùn)營(yíng)生態(tài)資源（政府、商圈商會(huì)、第三方服務(wù)等），推進(jìn)本地化服務(wù)，保障當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)客戶(hù)滿(mǎn)意度；
6、?推進(jìn)風(fēng)控管理機(jī)制落地，規(guī)避客戶(hù)投訴、違規(guī)行為、客戶(hù)信息安全、數(shù)據(jù)泄露等風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)渠道零案例。
1、本科以上學(xué)歷，3年以上渠道管理經(jīng)驗(yàn)，有組織建設(shè)和人才培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，具備較強(qiáng)的資源整合和組織能力，善長(zhǎng)項(xiàng)目管理和數(shù)據(jù)分析；
3、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)規(guī)劃、理解能力，能有效推動(dòng)項(xiàng)目落地和實(shí)施；
4、善于運(yùn)用資源與工具，能快速接受新事物、新模式，敢于創(chuàng)新探索。
5、工作地為九江，能接受調(diào)配