一、福利待遇
1、人性化的工作時(shí)間：公司實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制制，每天上班7.5小時(shí)，購(gòu)買五險(xiǎn)，享有國(guó)家規(guī)定節(jié)假日
2、休假福利：入職即享有帶薪年假，法定假日根據(jù)國(guó)家規(guī)定安排休假，按照國(guó)家規(guī)定給予帶薪病假、產(chǎn)假、婚假等
3、日常福利：年終獎(jiǎng)激勵(lì)、生日金、傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放禮品、豐富多彩的員工活動(dòng)（聚餐、旅游等）、定期專業(yè)資質(zhì)培訓(xùn)
二、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)日常秘書工作，總經(jīng)辦日常管理事務(wù)安排及跟進(jìn)，提供總經(jīng)理日常工作的行政支持
2、收集匯總相關(guān)市場(chǎng)信息和資料，為總經(jīng)理決策提供有效信息
3、負(fù)責(zé)來(lái)訪接待，協(xié)助總經(jīng)理對(duì)外商務(wù)溝通，重要合作伙伴的接待，政府關(guān)系維護(hù)，外出隨行
4、協(xié)助總經(jīng)理準(zhǔn)備與起草各類所需文件資料，對(duì)相關(guān)文件資料進(jìn)行存檔，PPT報(bào)告制作等，并負(fù)責(zé)保密工作
5、召開公司重要會(huì)議，整理會(huì)議記錄及紀(jì)要，跟進(jìn)會(huì)議內(nèi)容上傳下達(dá)和監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行
6、上級(jí)安排的其他事件
三、任職要求
1、大專以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2、較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及人際交往能力，擅長(zhǎng)商務(wù)關(guān)系和活動(dòng)組織執(zhí)行
2、工作認(rèn)真、細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，能承受較大工作壓力
3、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能適應(yīng)省內(nèi)出差
4、良好的文字功底，熟練使用各類辦公軟件和辦公設(shè)備
5、五官端正，氣質(zhì)佳