管培生?儲(chǔ)備干部?
基?礎(chǔ)?福?利:五險(xiǎn)一金、免費(fèi)食宿、員工體檢、滿勤獎(jiǎng)、工齡工資、年節(jié)福利;?
休?假?福?利:法定假日、每年額外的帶薪休假、證書(shū)考試假期;?
關(guān)?愛(ài)?福?利:部門(mén)季度團(tuán)建、每年定期員工活動(dòng)、年度旅游、出國(guó)旅游;?
薪?酬?福?利:年終獎(jiǎng)、職稱獎(jiǎng)勵(lì)、專利獎(jiǎng)勵(lì)、證書(shū)獎(jiǎng)勵(lì)、晉升分紅?
?職業(yè)發(fā)展
1、定期學(xué)習(xí)培訓(xùn)、制定晉升計(jì)劃、量身定制適合你的職業(yè)規(guī)劃;
2、針對(duì)個(gè)人設(shè)計(jì)職業(yè)成長(zhǎng)道路--根據(jù)個(gè)人性格特征和特長(zhǎng),引導(dǎo)在企業(yè)未來(lái)發(fā)展方向。
3、發(fā)展成為:管理型人才、技術(shù)性人才、綜合性人才。
?工作職責(zé):
1、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí),懂飼料生產(chǎn)工藝流程優(yōu)先考慮;
2、負(fù)責(zé)車間日常生產(chǎn)與指揮,生產(chǎn)計(jì)劃及配方要求,統(tǒng)籌安排組織、調(diào)度生產(chǎn);
3、按照生產(chǎn)工藝特點(diǎn),按照配方投料生產(chǎn);控制與指揮各崗位及設(shè)備的協(xié)調(diào)運(yùn)行,
4、做好各項(xiàng)記錄,出現(xiàn)異常情況,立即處理并匯報(bào)。