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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 廣東.深圳 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
員工旅游 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金 提供食宿 外宿補(bǔ)貼 舉辦生日會(huì) 全勤獎(jiǎng) 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 專業(yè)培訓(xùn)
職責(zé):
1、熟悉國(guó)家和深圳勞動(dòng)人事政策法規(guī),熟悉社保、銀行、派出所等地方政府部門辦事程序;
2、組織執(zhí)行招聘,及時(shí)完成需求崗位的招聘工作;?
3、完善公司規(guī)章制度,并堅(jiān)定的落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度;
4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系的執(zhí)行與落實(shí);
5、負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃,培訓(xùn),薪酬福利管理
6、負(fù)責(zé)人事檔案、員工日常考勤等工作
7、負(fù)責(zé)公司行政后勤,安全消防,5s,驗(yàn)廠,ISO內(nèi)外審等管理工作;
8、負(fù)責(zé)培訓(xùn)開發(fā),擬定年度培訓(xùn)計(jì)劃及員工激勵(lì)相關(guān)工作,負(fù)責(zé)KPI績(jī)效考核的開展及制度修改制定;?
9、負(fù)責(zé)本部門的行政管理和日常事務(wù),搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào);
10、負(fù)責(zé)具體落實(shí)企業(yè)文化發(fā)展戰(zhàn)略.
要求:
1、大專以上學(xué)歷,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉人力資源管理流程、行政管理流程,具備相應(yīng)管理經(jīng)驗(yàn);
3、抗壓能力及適應(yīng)能力強(qiáng);
4、具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力;
5、敬業(yè)、極強(qiáng)的責(zé)任心、正直;
6、有企業(yè)文化發(fā)展戰(zhàn)略工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.
深圳市聯(lián)瑞電子有限公司是專業(yè)從事光纖以太網(wǎng)適配器(簡(jiǎn)稱光纖網(wǎng)卡)研發(fā).生產(chǎn).銷售及服務(wù)于一體的科技型企業(yè),致力于中國(guó)的光纖網(wǎng)卡的運(yùn)用和發(fā)展。與TI.Intel.Broadcom.Marvell.Motorola.philips.Cavium.Realtek.Icplus.等國(guó)內(nèi)外知名芯片廠商建立了緊密合作關(guān)系,堅(jiān)持自主研發(fā),持續(xù)創(chuàng)新,做專做精做強(qiáng)的發(fā)展戰(zhàn)略,時(shí)刻謹(jǐn)記以質(zhì)量求生存,以創(chuàng)新求發(fā)展,努力回報(bào)社會(huì)的公司宗旨,始終把振興民族品牌作為聯(lián)瑞人的責(zé)任和義務(wù)。深圳市聯(lián)瑞電子有限公司作為國(guó)內(nèi)規(guī)格最全.最專業(yè)的光纖網(wǎng)卡研發(fā)制造企業(yè),產(chǎn)品線涵蓋了從桌面電腦至服務(wù)器,從單端口至四端口,從100M至10000M,以及各種插槽和光纖端口的全規(guī)格光纖網(wǎng)卡,基于Intel,Marvell,Broadcom等主流方案,自主研發(fā)了近百個(gè)產(chǎn)品。廣泛運(yùn)于為企事業(yè)單位.政府部門.電信運(yùn)營(yíng)商.軍工企業(yè).銀行.證券.學(xué)校等場(chǎng)合。深圳市聯(lián)瑞電子有限公司由總部和SMT工廠兩部份組成,其中SMT工廠面積為2000平方米,承擔(dān)聯(lián)瑞公司產(chǎn)品批量生產(chǎn)任務(wù),擁有全自動(dòng)烘板機(jī).錫膏自動(dòng)印刷機(jī).美國(guó)環(huán)球高速貼片機(jī).日本多功能貼片機(jī).自動(dòng)鏈?zhǔn)讲寮€.無(wú)鉛熱風(fēng)回流焊.無(wú)鉛分段紅外調(diào)溫預(yù)熱波峰焊.X-Ray掃描設(shè)備等先進(jìn)制造測(cè)試設(shè)備和大型的老化實(shí)驗(yàn)室以及柔性流水線,為確保產(chǎn)品質(zhì)量和交貨速度提供了可靠的保證。公司總部面積為1000平方米,總部設(shè)總經(jīng)辦.市場(chǎng)部.研發(fā)部.采購(gòu)部.財(cái)務(wù)部.品管部.工程部.售后服務(wù)部等部門。聯(lián)瑞公司紿終堅(jiān)持以質(zhì)量求生存,以創(chuàng)新求發(fā)展的公司宗旨。將產(chǎn)品質(zhì)量放在首位,卓越的品質(zhì)源于專業(yè)的技術(shù)與質(zhì)量管理,從產(chǎn)品設(shè)計(jì).原料采購(gòu).生產(chǎn)制造.品質(zhì)檢測(cè).售后服務(wù),都按照ISO9001和RoHS認(rèn)證體系要求的質(zhì)量和環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,實(shí)行全面品質(zhì)監(jiān)控。設(shè)有專業(yè)的實(shí)驗(yàn)室,對(duì)產(chǎn)品各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行嚴(yán)格的測(cè)試,確保了產(chǎn)品的先進(jìn)性,應(yīng)用性,可靠性,實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)品價(jià)值最大化,產(chǎn)品品質(zhì)領(lǐng)選于同行。公司擁有極具創(chuàng)新意識(shí)的研發(fā)工程師和管理人員,時(shí)刻把握科技發(fā)展動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)需求,并與國(guó)內(nèi)外知名芯片廠商建立了緊密合作關(guān)系,制定了一整套完善的質(zhì)量管理體系,從產(chǎn)品開發(fā).原材料采購(gòu).都嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,公司經(jīng)過(guò)不斷的積累和發(fā)展,為了更好的開拓國(guó)際市場(chǎng),現(xiàn)產(chǎn)品已遠(yuǎn)銷美國(guó).德國(guó).法國(guó).印度.新加坡.南非.巴西.韓國(guó).泰國(guó).越南.迪拜等多個(gè)國(guó)家。滿足客戶的需求,追求更卓越的品質(zhì),是我們永遠(yuǎn)的奮斗目標(biāo)。我們熱忱的歡迎國(guó)內(nèi)外客商洽談合作,抓住機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)共贏。
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職位名稱 公司名稱 工作地區(qū) 薪資待遇
人事主管 廈門中和信安信息技術(shù)咨詢有限公司 福建·廈門 6千-8千元/月
人事主管 廣東裕凱資產(chǎn)管理有限公司陜西分公司 陜西·西安 面議
人事主管 東莞市諾正電子有限公司 廣東·東莞 5000-8000元/月
人事主管 廣州四維空間科技股份有限公司 廣東.廣州.白云區(qū) 面議
人事主管 北京金牛勝道文化傳媒有限公司 北京-朝陽(yáng)區(qū) 6-8千元/月
人事主管 江蘇澤越投資管理有限公司 江蘇·南京 4千-6千元/月
人事主管 大連蓋世健康食品股份有限公司 遼寧·大連 4千-5千元/月
人事主管 肇慶市福加德投資控股有限公司 廣東·肇慶 面議
人事主管 寧波市四通達(dá)模具制造有限公司 浙江.寧波.鎮(zhèn)海區(qū) 面議
人事主管 深圳市晨日科技股份有限公司 廣東·深圳 4.5千-6.5千元/月
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