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投標部經(jīng)理

江蘇強榮建設有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 09-05
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 10年以上
工作地區(qū): 江蘇.南京.建鄴區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-04-24 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
負責建立、改進、完善部門管理體系,建立相應的執(zhí)行、控制機制,編制部門年、季、月計劃并組織實施;
負責指導下級參照招標文件(公路、市政項目為主)要求指導完成技術標書、商務標書,熟悉同望造價軟件尤佳;
封標前負責參照招標文件的條款對商務標、技術標復查和調(diào)整,承擔主投項目中標率責任,確保無廢標出現(xiàn);
負責分配、分解及檢視所屬業(yè)務團隊的工作任務;
負責組織勘察現(xiàn)場,參加圖紙答疑;
負責指導參與商務標、技術標的編制工作;
負責辦理封標流程的辦理手續(xù);
負責指導針對招標文件及條件查取需要的文件及數(shù)據(jù);
負責指導下級接收并閱讀招標文件;
負責監(jiān)督檢查各類移交手續(xù);
負責對直接下級進行管理、培訓、考核和激勵;
完成領導交辦的其他工作。
江蘇強榮有限公司前身江蘇瑞桓建設有限公司,是強榮控股集團的全資子公司,成立于1999年,具有公路工程施工總承包壹級、路基專業(yè)承包壹級、路面工程專業(yè)承包壹級、市政公用工程施工總承包貳級及公路養(yǎng)護工程貳級資質(zhì),是一支專業(yè)從事公路工程施工、養(yǎng)護及市政公用工程等基礎設施建設的施工企業(yè)。
?????多年來,公司堅持在改革開放中求生存,在市場競爭中求發(fā)展,強化技改投入、大力引進科技人才,企業(yè)實力不斷壯大。目前,公司下設工程管理部、質(zhì)量安全部、市場開發(fā)部、企業(yè)規(guī)劃部、設備管理部、材料供應部、檢測中心、人力資源部、行政部、財務部等15個部門和廣西、深圳2個分公司。
?????公司先后參與建設了崇左至靖西高速公路項目、204國道如皋段改擴建工程路基、橋涵工程RG4合同段、泗洪縣車門經(jīng)重崗至121省道公路橋梁及連接線工程、惠東縣惠東大道改造工程2#標段、廣西平樂至鐘山高速公路瀝青路面車轍處理工程、興泰公路北延段YLJ-22標、324省道灌云段等一批省市公路重點工程建設;參與昆山市柏廬路、揚中何家支港風光帶道路、蘇州新區(qū)馬運路、建林路、蘇州工業(yè)園區(qū)蘇勝路、蘇州旺山工業(yè)園橫五路、敬老院路、蚌埠第一污水處理廠Ⅰ期工程、蘇州新區(qū)通安西部路網(wǎng)C標、安徽滁州市開發(fā)區(qū)芙蓉路、花都路、沭陽縣南通路、淮安淮高路、深圳路等一批市政重點工程建設,工程合格率100%,優(yōu)良率在90%以上,履約率100%。
?????為加強工程質(zhì)量、安全和環(huán)境管理,公司通過了ISO9001:2008國際質(zhì)量管理體系、ISO14001:2004環(huán)境管理體系、GB/T28001-2011職業(yè)安全健康管理體系和GB/T?50430-2007《工程施工規(guī)范》體系的認證。公司以體系要求管理運行,企業(yè)精神文明建設碩果累累,多次受到當?shù)卣?、業(yè)主、監(jiān)理單位的表彰和獎勵。S323省道東海西段公路建設工程獲優(yōu)質(zhì)工程獎,2001-2005年公司被南京工商行政管理局評為“重合同、守信用”單位;2006-2011年被南京市人民政府評為“重合同、守信用”單位、“文明單位”;2006-2011年被中國人民銀行授予“AAA”資信;2006、2009、2011年度榮獲江蘇省建筑業(yè)“優(yōu)秀企業(yè)”稱號;2010年度榮獲江蘇省建筑業(yè)“最佳企業(yè)”稱號。
?????公司將繼續(xù)秉承“行業(yè)領先、中國一流”的企業(yè)愿景,緊抓國家加快基礎設施建設的大好時機,投身開發(fā)建設的大潮中,以頑強的拼搏精神,逐步形成自身獨特的核心競爭力和品牌效應,在競爭中不斷發(fā)展壯大,將公司打造成為城市基礎建設的中流砥柱!
?????公司以真誠和付出發(fā)展友誼,擴大合作,廣泛建立共贏未來的戰(zhàn)略伙伴關系。愿更多的朋友關注和融入公司的發(fā)展,同心攜手把公司的事業(yè)推向前進,在公司新的跨越和崛起中,成就每個人的遠大抱負、宏偉理想和光彩照人的未來!
企業(yè)愿景:行業(yè)領先?中國一流
企業(yè)使命:為股東創(chuàng)效益;為員工謀幸福;為社會擔責任
核心價值觀:誠信?務實?協(xié)作?創(chuàng)新
企業(yè)理念:以人為本,同路同心;高效執(zhí)行,追求卓越
企業(yè)員工行為準則:?忠誠感恩、勤儉自律;求真務實、愛崗盡責;團結(jié)協(xié)作、創(chuàng)新進取。
聯(lián)系方式正在加載中......
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