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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 04-16
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 2年以上
工作地區(qū): 深圳 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-04-02 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 年終獎金 員工旅游 餐飲補貼 交通補貼 通訊補貼
崗位要求:
1、大專及以上學歷,室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè);
2、兩年以上材料管理員或裝飾行業(yè)辦公室文員工作經(jīng)驗;
3、熟悉室內(nèi)設(shè)計行業(yè)項目操作流程;
4、對材料管理有一定工作經(jīng)驗,做到有秩序、有條理管理材料以及資料庫;
5、熟練使用Photoshop、AutoCAD等相關(guān)設(shè)計軟件及Office辦公軟件,對施工工藝有一定了解;
6、具備很強溝通協(xié)調(diào)能力,有團隊合作精神及有強烈的責任意識。
崗位職責:
1、協(xié)助設(shè)計師尋找項目對應(yīng)所需的物料樣板,按時完成物料詢價,跟進處理項目材料方面問題,保持與材料商的溝通;
2、負責整理新材料信息,跟進完整資料信息并及時錄入編排,制作物料樣板、物料表格、技術(shù)手冊;
3、嚴格執(zhí)行設(shè)計部管理規(guī)章流程,保持材料庫清潔衛(wèi)生和材料整潔;
4、對所有材料進行系統(tǒng)性、科學性及針對性整理擺放,做好物料入庫登記、分類及歸檔工作,電子資料冊及產(chǎn)品書籍分類整理;
5、掌握市場價格動態(tài),積極開發(fā)更多物料渠道,并對新材料進行資料收集、分析,向設(shè)計師提供關(guān)于具體材料的特性、優(yōu)缺點等建議,方便設(shè)計師選擇;
6、公司需求的其它相關(guān)職能。
薪籌福利:
1、工作時間:5天制(09:30-12:00,13:30-18:30),雙休;
2、假期:法定節(jié)假日、帶薪年假、12-14天春節(jié)假期、帶薪病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假;
3、員工福利:五險一金、每年員工國內(nèi)/外旅游、下午茶歇、生日紅包、各項節(jié)日福利;
4、薪酬福利:年終獎、全勤獎、項目績效獎金;
5、員工關(guān)愛基金:新婚紅包、子女紅包、孕期營養(yǎng)金、寶寶成長基金;
6、員工培訓:材料商宣講、設(shè)計講堂、行業(yè)活動、展會活動、國內(nèi)/外設(shè)計考察。
工作地點:深圳市福田區(qū)車公廟
厚夫設(shè)計顧問有限公司?HOLF?DESIGN?CONSULTANT?CO.,?LTD獲得美國泛酒店設(shè)計?HDA金獎作的亞洲設(shè)計機構(gòu)二十幾年的厚積薄發(fā),讓公司擁有前瞻的創(chuàng)意理念和嚴謹?shù)膮f(xié)作系統(tǒng)主營業(yè)務(wù)方向:酒店會所、樓盤地產(chǎn)、餐飲空間、文創(chuàng)空間、辦公空間、展陳空間、文教空間等等合作品牌包括:萬科地產(chǎn)、華潤置地、中信泰富、萬達集團、香港新世界、保利置業(yè)等等一直以來,厚夫品牌著重研發(fā),研發(fā)方向:人居生活美學研究;?從裝配式建筑+裝配式精裝研究,實現(xiàn)可加載住宅空間產(chǎn)品集成模塊。從工業(yè)化發(fā)展角度,將設(shè)計創(chuàng)意切入到工藝端,在個性化與模塊化尋找***平衡點,以此衍生出優(yōu)秀的軟硬裝整體方案。歡迎有理想、有創(chuàng)意、熱愛設(shè)計的您加入厚夫設(shè)計!官方網(wǎng)站:http://www.designhf.com公司電話:0755-83860022深圳公司地址:深圳市福田區(qū)天安數(shù)碼城天經(jīng)大廈AB座3A
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