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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 10-05
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 高中/中專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
工作地區(qū): 杭州.拱墅區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-05-24 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
績(jī)效獎(jiǎng)金
負(fù)責(zé)建立公司質(zhì)量管理體系并組織實(shí)施,并保證達(dá)到公司的質(zhì)量目標(biāo)。
制定年度質(zhì)量計(jì)劃,為重大質(zhì)量管理決策提供建議和信息支持。
負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)檢程序,進(jìn)行相關(guān)的宣傳、培訓(xùn),定期召開(kāi)品質(zhì)研討會(huì)。
負(fù)責(zé)收集各部門(mén)每周、每月品質(zhì)數(shù)據(jù),并分析匯總,公布品質(zhì)數(shù)據(jù)。
做好原材料品質(zhì)檢驗(yàn)控制工傷,協(xié)助生產(chǎn)部對(duì)員工做品質(zhì)培訓(xùn),對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的品質(zhì)狀況進(jìn)行監(jiān)督。
協(xié)助采購(gòu)部做好對(duì)供應(yīng)商的管理工作,為管理供應(yīng)商提供客觀依據(jù)。為采購(gòu)部提供各種原材料的檢驗(yàn)報(bào)告。
把各種原材料在使用過(guò)程中的品質(zhì)狀況反饋給采購(gòu)部。
負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商交貨前的成品質(zhì)量檢驗(yàn)。
協(xié)助市場(chǎng)部做好售后品質(zhì)工作,負(fù)責(zé)接收處理客戶投訴與建議,分析事故原因,跟進(jìn)解決方案和處理結(jié)果,協(xié)助市場(chǎng)部門(mén)做好客戶的回復(fù)工作。
處理客戶退貨問(wèn)題、分析事故原因,跟進(jìn)解決方案和處理結(jié)果。
負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)部門(mén)人員進(jìn)行產(chǎn)品品質(zhì)方面的專業(yè)知識(shí)指導(dǎo)。
負(fù)責(zé)本部門(mén)全面管理品質(zhì)部日常工作,員工隊(duì)伍建設(shè),提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見(jiàn),監(jiān)督下屬員工的工作目標(biāo)執(zhí)行情況,及時(shí)給予指導(dǎo)。
負(fù)責(zé)對(duì)批量品質(zhì)事故檢驗(yàn)結(jié)果作最終裁決并跟進(jìn)處理結(jié)果。
負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理各種品質(zhì)事故、分析原因、審批品質(zhì)管理單,并及時(shí)向上匯報(bào)相關(guān)情況。
配合各部門(mén)做好6S管理工作。
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任職資格:??
1.大學(xué)??萍耙陨希娮酉嚓P(guān)專業(yè),2年以上電子廠相關(guān)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)。?
2.掌握WORD,EXCEL等辦公軟件使用方法,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
3.熟悉電子產(chǎn)品行業(yè)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理流程、具備獨(dú)立指揮管理協(xié)調(diào)能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
松美集團(tuán)成立于2007年(原公司最早成立于1998年,起初位于深圳福永區(qū),現(xiàn)集團(tuán)總部位于杭州北部軟件園),是一家以研究、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)和銷售自有品牌的智能一卡通與智能停車場(chǎng)管理系統(tǒng)及軟件開(kāi)發(fā)為主,在信息產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)多元化發(fā)展的高新技術(shù)企業(yè)。松美集團(tuán)擁有二個(gè)注冊(cè)商標(biāo):松美與眾美。松美集團(tuán)包括三大子公司:松美智能科技(杭州)有限公司、杭州勤美信息技術(shù)有限公司、眾美投資(中國(guó))有限公司。公司籌劃三年內(nèi)打造中國(guó)知名品牌,并在國(guó)內(nèi)再成立八家分公司,計(jì)劃上市。松美集團(tuán)注冊(cè)資金為1000萬(wàn)元。在廣州、北京、杭州等地設(shè)有地區(qū)總部,在全國(guó)各地計(jì)劃籌建1000家代理分銷網(wǎng)點(diǎn);松美集團(tuán)是國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新試點(diǎn)企業(yè)集團(tuán)之一,成為國(guó)內(nèi)有影響力的物聯(lián)網(wǎng)高新技術(shù)企業(yè)。在過(guò)去的十幾年里,松美集團(tuán)始終致力于為中國(guó)用戶提供最新最好的科技產(chǎn)品,推動(dòng)中國(guó)物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。松美集團(tuán)的業(yè)務(wù)涉及到智能一卡通、智能停車場(chǎng)管理系統(tǒng)、智能交通、車牌識(shí)別管理系統(tǒng)、信息服務(wù)、生產(chǎn)管理系統(tǒng)、系統(tǒng)集成以及對(duì)外投資等多方面,各類產(chǎn)品和技術(shù)已成為政府、企業(yè)、學(xué)校、小區(qū)、金融、交通、郵電、商品流通等許多重要領(lǐng)域必不可少的信息技術(shù)手段。在技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的今天,松美集團(tuán)積極調(diào)整發(fā)展策略,提出了”打破應(yīng)用甁頸,促進(jìn)中國(guó)物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展”的口號(hào)。2009年,松美集團(tuán)與浙江工業(yè)大學(xué)知名教授共建松美研發(fā)中心,加大前瞻性技術(shù)研究;并通過(guò)進(jìn)軍軟件產(chǎn)業(yè),提高技術(shù)附加值;松美集團(tuán)積極響應(yīng)國(guó)家物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的號(hào)召,加大研發(fā)獎(jiǎng)金投入與人才的儲(chǔ)備,全面進(jìn)軍物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域;全面發(fā)展信息服務(wù)業(yè),積極開(kāi)拓物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)業(yè)務(wù),為發(fā)展二十一世紀(jì)松美科研開(kāi)發(fā)新體制做充分的準(zhǔn)備。多年來(lái),松美集團(tuán)始終堅(jiān)持“科技興企”的發(fā)展思路,致力于成為國(guó)際化的高科技企業(yè)。松美集團(tuán)的決策層一直致力于制定松美的發(fā)展戰(zhàn)略、貫徹松美的管理理念、保持并發(fā)揚(yáng)松美的企業(yè)文化,力爭(zhēng)使松美集團(tuán)成為一個(gè)長(zhǎng)久的、有規(guī)模的高科技企業(yè)。企業(yè)“五星”文化:信心、恒心、創(chuàng)新、誠(chéng)心、開(kāi)心,我們的文化回歸到最后就是開(kāi)心。
????企業(yè)目標(biāo):做行業(yè)榜樣,樹(shù)行業(yè)信心,創(chuàng)行業(yè)品牌。
????企業(yè)人才觀:重才、識(shí)才、用才,為人才創(chuàng)造展示自我價(jià)值的條件和環(huán)境,不拘一格選拔人才。企業(yè)作風(fēng):言必行,行必果。不要理由,只要方法。
????企業(yè)經(jīng)營(yíng)哲學(xué):信松美,信未來(lái)。不僅是讓客戶相信松美,更讓我們的員工相信松美。
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