職務(wù)概況：1.?不斷推進(jìn)改進(jìn)現(xiàn)有產(chǎn)品加工工藝，以提高生產(chǎn)效率及質(zhì)量，確認(rèn)技術(shù)參數(shù)，滿足生產(chǎn)技術(shù)支持需求；2.對(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、試產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行PFMEA分析；3.負(fù)責(zé)公司售后及工藝培訓(xùn)相關(guān)工作。
主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)主導(dǎo)、監(jiān)督新開(kāi)發(fā)產(chǎn)品轉(zhuǎn)入生產(chǎn)階段的過(guò)程；?
2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試產(chǎn)過(guò)程主導(dǎo)，并主導(dǎo)召開(kāi)試產(chǎn)評(píng)審會(huì)及總結(jié)會(huì)；?
3、主導(dǎo)樣機(jī)產(chǎn)品可生產(chǎn)設(shè)計(jì)、可測(cè)試設(shè)計(jì)、可組裝設(shè)計(jì)的效果驗(yàn)證；?
4、審核新產(chǎn)品試產(chǎn)報(bào)告，試產(chǎn)不良品分析，問(wèn)題點(diǎn)確認(rèn)，改進(jìn)措施制定；?
5、對(duì)首次量產(chǎn)提交的數(shù)據(jù)用SPC工具進(jìn)行分析并總結(jié)提出改進(jìn)方案；?
6、工裝、輔助設(shè)備夾具改造及成本核算；?
7、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、指導(dǎo)，檢查員工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；?組織新員工技術(shù)培訓(xùn)及考核，?新儀器、測(cè)試備使用指導(dǎo)；?
8、負(fù)責(zé)零部件、產(chǎn)品技術(shù)指標(biāo)、BOM的準(zhǔn)確性，對(duì)不適合量產(chǎn)要求的產(chǎn)品提出改進(jìn)意見(jiàn)和方案；?
9、匯總、整理大區(qū)經(jīng)理與銷售在客戶服務(wù)中發(fā)現(xiàn)的售后問(wèn)題以及售后維修問(wèn)題，與技術(shù)部、質(zhì)量部、生產(chǎn)部討論，提出確當(dāng)?shù)慕鉀Q方案以供技術(shù)部門及時(shí)改進(jìn)；?
10、負(fù)責(zé)代理商、區(qū)域經(jīng)理相關(guān)售后培訓(xùn)工作。?
任職資格：
1、機(jī)械、電子、自動(dòng)化等理工類專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；?
2、熟悉產(chǎn)品技術(shù)要求，熟悉工藝管理與6S管理，6年以上工藝管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練使用辦公軟件、CAD、PRO/E和AD、Protel等繪圖軟件，SPC工具，有扎實(shí)的機(jī)械工程和自動(dòng)化生產(chǎn)基礎(chǔ)，熟悉機(jī)械、塑膠等工藝，會(huì)分析電路原理，了解PFMEA分析；
4、具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力，良好的管理能力、公共關(guān)系協(xié)調(diào)能力以及組織協(xié)調(diào)管理能力。