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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 08-20
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 四川.成都.都江堰市 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-01-17 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 員工旅游 專業(yè)培訓(xùn) 績效獎金 定期體檢
一、銷售數(shù)據(jù)錄入及更新(排號、認購、簽約、特殊事件、按揭、合同結(jié)算管理等)。
督促置業(yè)顧問及時完成來電來訪數(shù)據(jù)整理,并根據(jù)客戶電話回訪情況建立與維護客戶資源庫。
在置業(yè)顧問提交認購/簽約流程當天,根據(jù)客戶實際繳款發(fā)生情況準確、及時錄入每筆回款;
及時反饋軟件使用問題并提出改進意見。
二、完成各項數(shù)據(jù)報表(含開發(fā)商),協(xié)助完成公司傭金、項目提成等相關(guān)工作,確保及時性、準確性
負責項目網(wǎng)上認購與簽約工作(視項目情況而定)。
負責辦理項目合同備案(視項目情況而定)。
協(xié)助進行按揭辦理,跟蹤銀行放款情況等。
項目重要節(jié)點支持(項目開盤、營銷活動等)。
協(xié)助完成甲方傭金、項目提成等工作。
三、文檔管理,收集整理項目文檔資料,確保資料的完整性、保密性
現(xiàn)場客戶來電來訪本匯總及歸檔;
公司各類文件歸檔及傳達(現(xiàn)場客戶登記本、置業(yè)顧問踩盤資料、例會會議記錄、銷售資料等);
與開發(fā)商來往文件簽收及歸檔;
銷售資料提供及備份;
項目所有資料電子文檔備份加密。
四.?項目人員規(guī)范化管理,督促項目人員規(guī)范管理,協(xié)調(diào)內(nèi)部工作,確保日常工作的順利開展
人員考勤、排班、人員信息統(tǒng)計;
監(jiān)督項目置業(yè)顧問禮儀、前臺、物料、紀律、客戶資料的管理;
負責項目集體活動安排;
五.協(xié)助項目經(jīng)理日常事務(wù),保持有效溝通,確保工作完成的及時性、準確性
協(xié)助項目經(jīng)理完成各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計,提醒項目經(jīng)理及時上報各類報表,資料;
協(xié)助項目經(jīng)理起草各類文件;
與項目經(jīng)理配合默契,保持定期有效地溝通;
及時反饋項目問題與信息。
誠聘英才:
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?????2009年,三位心懷專業(yè)理想的萬科人,一起創(chuàng)立了萬潤地產(chǎn)營銷服務(wù)機構(gòu)。憑借在萬科地產(chǎn)、華潤置地十數(shù)年的專業(yè)沉淀,數(shù)次歷練從市場-產(chǎn)品-客戶,從項目前期拿地-項目定位-產(chǎn)品建議-開盤準備-實現(xiàn)銷售的地產(chǎn)營銷全流程,形成了萬潤公司的地產(chǎn)營銷服務(wù)體系。?
?????多年的開發(fā)商工作背景,萬潤地產(chǎn)習慣站在項目整體運營角度,分析問題、提出有效解決方案,是成都最具開發(fā)商思維的地產(chǎn)營銷服務(wù)機構(gòu)。?
?????自萬潤地產(chǎn)成立以來,已服務(wù)了多家上市地產(chǎn)企業(yè)的多個項目,包括:華潤置地成都公司、華潤置地鄭州公司、萬科集團成都區(qū)域、成都萬科、昆明萬科、凱德置地、成都九龍倉、成都復(fù)地、重慶協(xié)信集團、成都東原、成都佳兆業(yè)、成都華信大足、成都福茂、成都華邑、四川恒河實業(yè)、重慶三福、貴州源禧、恩威地產(chǎn)等。?
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?????萬潤地產(chǎn)企業(yè)文化:
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?????誠:提倡真摯、坦誠的溝通方式
協(xié)
?????作:1+1>2,每份成果都是集體創(chuàng)造的結(jié)晶

?????單:復(fù)雜事情簡單化,核心關(guān)鍵總歸是簡單明確?

?????放:開放心智,才有開闊的未來
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