職責(zé)描述：
1、負責(zé)公司各種合同標(biāo)準范本的制訂，根據(jù)公司實際情況進行修改；?
2、負責(zé)著作權(quán)、商標(biāo)、專利等知識產(chǎn)權(quán)的申辦、文件制作審查、管理事務(wù)；
3、解答經(jīng)營管理中的法律咨詢，負責(zé)公司日常對外合同的審核并出具法律意見，對各類合同簽訂進行監(jiān)督，確保該文件格式正確、適用法律正當(dāng)、符合公司利益，確保合同審核流程全面嚴謹；?
4、審核公司各項規(guī)章制度、勞資糾紛規(guī)定、協(xié)議等，提出法律意見，預(yù)防法律風(fēng)險，確保其符合法律法規(guī)的強制性規(guī)定；?
5、負責(zé)協(xié)助董事、股東會文件管理及執(zhí)行；?
6、配合上級、公司各部門處理特定的事務(wù)。
任職要求：?
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，法律專業(yè)，具有法務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；?
2、熟悉法律法規(guī)及政策，包括但不限于合同法、公司法、經(jīng)濟法、勞動法等；
3、文筆流暢，語言表達能力強；
4、具備良好的溝通能力和談判技巧，誠信正直；
5、踏實，誠懇，善于學(xué)習(xí)，具有團隊精神，能夠用法律思維考慮、解決實際問題；?
6、有處理經(jīng)濟糾紛、勞動關(guān)系糾紛等相關(guān)經(jīng)驗、可以獨立處理訴訟案件，具有律師資格者優(yōu)先。
