1.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)官方小程序會(huì)員商城和微信社群的私域流量運(yùn)營(yíng)，為用戶(hù)裂變?cè)鲩L(zhǎng)、用戶(hù)流轉(zhuǎn)、用戶(hù)留存和購(gòu)買(mǎi)負(fù)責(zé)；
2.用戶(hù)增長(zhǎng)工具的打造和運(yùn)營(yíng)，整合企業(yè)內(nèi)外資源，為私域流量獲得精準(zhǔn)流量增長(zhǎng)；
3.用戶(hù)留存機(jī)制的設(shè)計(jì)，主要以會(huì)員、權(quán)益、文化周邊和身份權(quán)益為抓手，提升用戶(hù)留存和購(gòu)買(mǎi)轉(zhuǎn)化；
4.用戶(hù)分層運(yùn)營(yíng)的搭建和運(yùn)營(yíng)，針對(duì)不同價(jià)值用戶(hù)做分層激勵(lì)，為L(zhǎng)TV提升負(fù)責(zé)；
5.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)日?qǐng)?bào)、周報(bào)和月報(bào)的制定，基于用戶(hù)數(shù)據(jù)分析制定改善計(jì)劃制定及執(zhí)行
任職要求：
1.至少1年及以上微信或app運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，有app商城功能或裂變?cè)鲩L(zhǎng)運(yùn)營(yíng)者優(yōu)先；
2.至少1年及以上微信或app內(nèi)增長(zhǎng)裂變工具開(kāi)發(fā)和運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有成功案例；
3.對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和用戶(hù)數(shù)據(jù)有敏銳的洞察分析能力；
4.良好的抗壓能力和工作的靈活性，工作踏實(shí)穩(wěn)重有韌性，對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。
待遇：周末雙休，法定節(jié)假日帶薪休息，績(jī)效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)，六險(xiǎn)一金，包食宿，嘉禾望崗/龍歸地鐵站有班車(chē)接送上下班。
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