1.負(fù)責(zé)各類招聘網(wǎng)站的維護(hù)與更新并邀約合適的人員進(jìn)行初試;
2.負(fù)責(zé)按時(shí)計(jì)算薪資及各類薪資報(bào)表,建立薪酬信息臺(tái)賬;
3.負(fù)責(zé)建立和維護(hù)員工人事檔案及花名冊(cè);
4.?完成上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)及突發(fā)事件的處理。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
2、一年以上人事專員工作經(jīng)歷;
3、熟練使用WORD、PPT、EXCEL(常規(guī)函數(shù))等辦公軟件;
4、具有良好的文字編輯功底、表格數(shù)據(jù)運(yùn)用分析,良好的邏輯思維;
5、反應(yīng)敏捷,執(zhí)行力強(qiáng),并具有一定的抗壓性。
福利待遇:
1、免費(fèi)往返班車:江東班車(體育館→白鶴新村→李惠利醫(yī)院→鼓樓→歐尚→雙東坊→公司)
海曙班車(聯(lián)豐公交站→白云山莊→青林灣→廣廈怡庭→春暉佳苑→親親家園北→公司);
2、公司可提供住宿(公司附近小區(qū));
3、五險(xiǎn)一金:?jiǎn)T工享有養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和公積金;
4、節(jié)日福利:?jiǎn)T工享有過節(jié)費(fèi)和實(shí)物;
5、餐費(fèi)補(bǔ)貼;
6、生日禮品;
7、部門團(tuán)建費(fèi);
8、全勤獎(jiǎng);
9、季度勞保;
10、夏季高溫補(bǔ)貼;
11、兩年一次體檢;
12、公司內(nèi)部有冰箱、咖啡機(jī)、零食柜等,提供免費(fèi)下午茶點(diǎn);
13、各種文體和聯(lián)誼活動(dòng),;
14、周到詳細(xì)的入職及日常培訓(xùn),高效的工作流程及管理制度等。
聯(lián)系人:人力資源部?聯(lián)系電話:0574-83096517?郵箱:cocome-hr@cocomebaby.com
公交線路:303、26長(zhǎng)陽(yáng)路站下,335、337、339趙家洋或創(chuàng)新電器站下(交通技校的北面)。