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網(wǎng)絡優(yōu)化工程師

武漢邁異信息科技有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 2年以上
工作地區(qū): 武漢 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 員工旅游 周末雙休 年終獎金 專業(yè)培訓
1、根據(jù)流量監(jiān)控平臺數(shù)據(jù),對流量和流量調(diào)度模型進行分析;
2、根據(jù)客戶流量調(diào)度模型和公司出口資源制定相應的調(diào)度策略方案;
3、流量平臺日常運營,主動發(fā)現(xiàn)平臺運營的各種問題,提出優(yōu)化方案;
4、客戶服務對接,能夠主動了解客戶業(yè)務,分析并處理業(yè)務關聯(lián)的各種問題;
5、參與優(yōu)化IDC/CDN業(yè)務運營管理系統(tǒng)建設,完善業(yè)務監(jiān)控體系,提升運營效率。
任職資格:
1、計算機,網(wǎng)絡或者相關專業(yè)??埔陨蠈W歷
???????2、熟悉流量監(jiān)控平臺cacti,zabbix系統(tǒng)使用,及95計費原理
3、熟悉CDN相關技術原理,有運維經(jīng)驗,對軟件、服務器、網(wǎng)絡設備都有一定基礎
4、理解網(wǎng)絡原理以及TCP/IP、DNS、HTTP/HTTPS等協(xié)議。
???????5、能承受壓力,做事沉穩(wěn),有良好的客戶服務意識。
公司簡介
????邁異信息科技有限公司(簡稱:邁異)成立于2012年,核心管理團隊由銀行金融業(yè)、移動互聯(lián)網(wǎng)業(yè)、通訊業(yè)的精英領袖成員組成。邁異公司將互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)研發(fā)、運營、服務的專業(yè)人才與資源、技術進行整合,深度布局分布式云數(shù)據(jù)中心運營、通訊云平臺、移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的應用平臺開發(fā),擁有行業(yè)內(nèi)最核心的云技術開發(fā)能力和豐富的服務經(jīng)驗。2015年4月,邁異信息科技有限公司獲得A輪4000萬人民幣投資,并在構建分布式云數(shù)據(jù)中心,通訊云平臺以及開放應用的研發(fā)運營上持續(xù)加大投入。2015年6月,邁異公司聘請全球四大會計師事務所畢馬威KPMG做為長期咨詢顧問,進一步規(guī)范公司財務及運營,為公司上市計劃提供全方位保障。
????邁異公司扎根于云計算產(chǎn)業(yè),以移動通訊作為切入點,并獲得工信部頒發(fā)的企業(yè)經(jīng)營性全國ISP經(jīng)營許可及全國IDC牌照。依托大型高等級分布式云數(shù)據(jù)中及互聯(lián)互通的多線通訊網(wǎng)絡,邁異經(jīng)過數(shù)年的悉心經(jīng)營,已成為國內(nèi)頂尖的通訊云服務的虛擬運營商,并開發(fā)出基于IMS架構通訊云平臺?;谝苿踊ヂ?lián)網(wǎng)端的智信開放平臺,邁異可為客戶提供從IaaS到SaaS各層次的云服務,開創(chuàng)了通訊行業(yè)在移動互聯(lián)網(wǎng)的新藍海。作為國內(nèi)最早一批專業(yè)致力于數(shù)據(jù)中心完整解決方案的運營商和軟件開發(fā)商,邁異現(xiàn)已經(jīng)擁有7家多線分布式云數(shù)據(jù)中心機房,其中與銀聯(lián)商務協(xié)同打造的五線(骨干網(wǎng))國際Tier4金融級數(shù)據(jù)中心也是華中地區(qū)最大、規(guī)格等級最高的云計算基地。
????目前公司主要業(yè)務分為三大板塊:“云聯(lián)”分布式數(shù)據(jù)中心(VDC)、“語信”融合通訊云服務、“智信”行業(yè)應用平臺,其中VDC、語信業(yè)務為公司目前主要收入來源,對基于底層通訊云強大支持的“智信”行業(yè)應用平臺也在持續(xù)投入研發(fā)和市場開拓。邁異公司目前同時服務海內(nèi)外數(shù)百家互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、上市公司客戶,未來將致力于構建以移動通信服務為核心的行業(yè)生態(tài)圈,為行業(yè)提供更加優(yōu)秀的互聯(lián)網(wǎng)云服務支持。企業(yè)文化
????經(jīng)營理念
????專業(yè)秉品質(zhì)、專注秉服務,以簡單、積極、學習、創(chuàng)新、責任及不斷完善的處事風格,竭誠為客戶服務,不斷提升技術力量與服務品質(zhì),成就了邁異公司在行業(yè)內(nèi)居高不下的核心地位。
????人才理念
????我們重視人才的發(fā)掘與培養(yǎng)
????我們有良好的晉升制度
????我們提供公平的競爭平臺與發(fā)展空間
????我們的伙伴們將得到充分的尊重與正面的指導
????工作理念
????結果導向、高效行動、快樂為榮?加入我們
????公司福利:
????五險一金、周末雙休
????帶薪年假及國家法定節(jié)假日、旅游、體檢等
????不定期的員工活動、輕松愉悅的辦公環(huán)境和健身場所(健身器材、乒乓球、桌球……)
????職業(yè)發(fā)展:
????員工入職培訓
????新員工入職后,公司將組織以公司成長史、企業(yè)文化、企業(yè)規(guī)章制度等入職培訓,幫助新員工熟悉工作環(huán)境,快速進入工作狀態(tài)。
????各類不定期的職業(yè)技能(研發(fā)、市場、管理等)培訓
????我們一直在前行,并保持不斷領先
????我們期待自信、德才兼?zhèn)涞哪尤脒~異這個大家庭,共創(chuàng)美好!
聯(lián)系方式正在加載中......
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