福利待遇:
1、包吃包住,早九晚五
2、月度評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)金+月度績(jī)效獎(jiǎng)金+穩(wěn)崗補(bǔ)貼+年終評(píng)優(yōu)+年終獎(jiǎng)=工資以外的高福利
3、每月舉行員工活動(dòng),豐富員工生活
4、提供員工培訓(xùn)及學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),打造公平公開(kāi)晉升平臺(tái)
5、提供社保
6、帶薪年假
崗位職責(zé)
1.審核營(yíng)業(yè)日?qǐng)?bào)表,賬單,并作出前一天全店?duì)I業(yè)日?qǐng)?bào)表,并于晨會(huì)前半小時(shí)報(bào)送財(cái)務(wù)主管,總經(jīng)理。
2.及時(shí)編制收入憑證,保證酒店?duì)I業(yè)收入的真實(shí)性,準(zhǔn)確性
3.隨時(shí)與前廳加強(qiáng)信息往來(lái),了解顧客結(jié)算情況,協(xié)助收銀臺(tái)做好結(jié)算工作
4.對(duì)核算不及時(shí)或金額出現(xiàn)誤差的客戶,及時(shí)報(bào)告財(cái)務(wù)主管,督促回收資金,保證應(yīng)收余額的正確性及合理性
5.負(fù)責(zé)各種發(fā)票,收據(jù)等票據(jù)的收、發(fā)等登記工作
6.負(fù)責(zé)解決應(yīng)收帳的結(jié)算工作及往來(lái)函件,傭金結(jié)算和分析工作
7.每月向財(cái)務(wù)主管報(bào)告應(yīng)收賬款的發(fā)生,回收和結(jié)余情況,并提出有關(guān)建議
8、其他上級(jí)安排的工作,以及審計(jì)工作的配合。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷;
2、有1年以上服務(wù)業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有同行業(yè)收入會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。