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區(qū)域經(jīng)理

北京老銀匠飾品有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 北京.豐臺(tái)區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
做五休二 帶薪年假 周末雙休 餐飲補(bǔ)貼
崗位職責(zé):
1.?參與本部門各項(xiàng)政策、制度、活動(dòng)等的制定;向所轄區(qū)域內(nèi)加盟商傳達(dá),反饋加盟商的相應(yīng)需求和建議,并推進(jìn)執(zhí)行;??
2.?完成所轄區(qū)域銷售目標(biāo)及回款;?
3.?完成業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各種銷售報(bào)表,收集和分析所轄區(qū)域銷售數(shù)據(jù),針對(duì)相關(guān)問題制定改善策略并監(jiān)督實(shí)施;
4.?負(fù)責(zé)完成所轄區(qū)域加盟店面開店目標(biāo)、建店、遷址、撤店相關(guān)工作;?
5.?指導(dǎo)負(fù)責(zé)新店開業(yè)前的裝修、培訓(xùn)、監(jiān)督工作等準(zhǔn)備工作;
6.?負(fù)責(zé)所轄區(qū)域店面違規(guī)處理,提出整改方案,審批后跟進(jìn)執(zhí)行;
7.?負(fù)責(zé)處理客戶投訴;維護(hù)渠道穩(wěn)定,定期和不定期拜訪各渠道重點(diǎn)客戶,及時(shí)了解和處理問題;
8.?負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各店的運(yùn)營管理的指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督工作。
9.?及時(shí)反饋加盟終端店面銷售狀況和市場情況并制定促銷方案;?
10.?定期指導(dǎo)所轄區(qū)域店面進(jìn)行商品分析,向相關(guān)部門提供商品反饋信息;
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,較強(qiáng)的邏輯思維能力;
4、開拓能力強(qiáng),能承受較大的工作壓力;
3、能適應(yīng)出差。
老銀匠創(chuàng)意銀飾品牌誕生于1998年,至今已有十余年歷史,是集設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售于一身的綜合型企業(yè)。品牌名稱“老銀匠”象征著歲月的沉淀和手工藝的堅(jiān)持。傳承、純粹、本土、民族是老銀匠十余年來不曾改變的精神內(nèi)核。在快速消費(fèi)的今天,老銀匠力求將純凈、典雅、追求本真的生活理念通過銀飾品表達(dá)出來。以“匠人”自居的老銀匠人,始終懷著對(duì)銀飾永不褪色的忠誠和對(duì)傳統(tǒng)文化深沉的愛,把時(shí)尚經(jīng)典與人文情懷傳遞給每一個(gè)愛銀、懂銀的人。
?????如今老銀匠已在全國27個(gè)省市擁有數(shù)百家代理商,至今已擁有數(shù)十萬忠實(shí)消費(fèi)者。清晰的品牌定位,優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)、先進(jìn)的經(jīng)營理念,統(tǒng)一完善的店面形象,使老銀匠成為國內(nèi)最具影響力的本土銀飾品牌?,F(xiàn)在的老銀匠正在逐步走入國際市場,隨著品牌的不斷發(fā)展和壯大,不久的將來,“老銀匠”勢必成為復(fù)興和弘揚(yáng)中國民族文化的國際性銀飾品牌。
?????老銀匠從無到有,從小到大,一路走來,一步步壯大,時(shí)間在變,環(huán)境在變,十余年間,唯一不變的是對(duì)銀飾品執(zhí)著的追求和忠誠的熱愛。
?????1998年,老銀匠于古都北京誕生,2002年,隨著第一家加盟店的成立,老銀匠特許加盟連鎖經(jīng)營模式全面啟動(dòng)。2004年老銀匠碩果累累,第一家直營店成立,同年底,第100家店面面世,老銀匠飾品一躍成為國內(nèi)十大知名銀飾品牌,良好的信譽(yù)與口碑促進(jìn)了品牌的快速成長。2012年,經(jīng)過幾年沉淀與穩(wěn)固發(fā)展,老銀匠店面總數(shù)達(dá)到數(shù)百家,形成了以北京總部為中心,輻射覆蓋國內(nèi)27個(gè)省市自治區(qū)的連鎖經(jīng)營區(qū)域。2013年初,老銀匠品牌形象、管理模式全面升級(jí),同時(shí),海外店成立,開始啟動(dòng)國際市場推廣計(jì)劃。
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誠邀您的加盟,我們?yōu)槟鷾?zhǔn)備了:1.?完善的福利體系:社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn))、商業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金、免費(fèi)午餐、生日禮物、節(jié)假日禮物等.2.充分展示自我才智、發(fā)揮潛能的舞臺(tái).3.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,富有個(gè)性化的培訓(xùn)機(jī)制.4.有競爭力的薪酬待遇.5.獎(jiǎng)勵(lì)體系:特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金等多方位的激勵(lì)措施.6.豐富多彩的員工活動(dòng).
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