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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 12-30
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 南昌 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-06-16 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險 績效獎金 全勤獎 節(jié)日福利 專業(yè)培訓(xùn) 帶薪年假 員工旅游 年終獎金
1、建立健全固定資產(chǎn)管理制度,加強對公司各類資產(chǎn)管理,保證資產(chǎn)安全、完整;
2、根據(jù)固定資產(chǎn)管理規(guī)定,負責(zé)公司、門店各類資產(chǎn)日常盤點工作;
3、負責(zé)新開門店、轉(zhuǎn)性質(zhì)門店、閉店的物料及資產(chǎn)盤點和工程驗收;
4、負責(zé)審核新開門店、改造門店工程結(jié)算;
5、負責(zé)審核門店維修結(jié)算單;
6、負責(zé)固定資產(chǎn)類業(yè)務(wù)會計核算處理,包括固定資產(chǎn)卡片管理,包括新增、調(diào)撥、報廢、變賣等
7、定期對閑置設(shè)備或其他資產(chǎn)相關(guān)科目進行復(fù)查,及時向領(lǐng)導(dǎo)提出資產(chǎn)管理中存在的問題及建議;逐步實現(xiàn)固定資產(chǎn)管理的規(guī)范化、制度化;
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項;
職位要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會計、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè);
2、兩年以上會計相關(guān)工作經(jīng)驗,同崗位從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先;
3、具備財務(wù)會計基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識,熟練使用財務(wù)軟件、能夠熟練操作office等辦公軟件;
4、具備良好的溝通技能、數(shù)字敏感性,工作嚴謹細致、有較強的團隊意識與執(zhí)行力;
樂豆家便利店隸屬的江西省晉利嘉實業(yè)有限責(zé)任公司,一直潛心致力于地區(qū)快速消費品牌營運業(yè)務(wù)??偣居?011年斥資500萬元,引進導(dǎo)入并自主研發(fā)便利店業(yè)態(tài)管理體系,耗時兩年時間組建專業(yè)團隊并整合渠道資源建立完善集:配送中心、后臺管理、自營店鋪為一體的綜合管理系統(tǒng),公司于2013年將便利店業(yè)務(wù)拆分與南昌兩家行業(yè)龍頭企業(yè)聯(lián)合成立:江西晉利嘉實業(yè)有限責(zé)任公司,共同出資3000余萬,打造本土龍頭便利店企業(yè)??偛渴冀K以“關(guān)注客戶對產(chǎn)品滿意度”為核心驅(qū)動力,以采購經(jīng)甄選并引以為傲的商品,供消費者選購!并提供極致的客戶消費體驗為目標,以先進的經(jīng)營理念和品牌營運推廣思路,打造本土最優(yōu)秀的便利店管理企業(yè)。公司推行:直營,多層特許,并購三條腿走路的拓展思路,多路并舉,快速為本土消費者帶來,便利時尚的消費風(fēng)尚。公司積極推行特許經(jīng)營事業(yè)。關(guān)心每一位加盟主的利益,并向每一位加盟主提供全方位的經(jīng)營管理運作支持,本著“合作共贏,風(fēng)險共擔(dān)”的經(jīng)營原則,努力讓每一位用心經(jīng)營的加盟主都有良好穩(wěn)健的回報。樂豆家便利店將以極致的客戶體驗推動品牌價值提升,力爭做本土便利店行業(yè)第一。
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