崗位職責：
1、協(xié)助建立、完善公司法律事務相關規(guī)章制度及管理流程，為公司經(jīng)營管理提供法律支持；
2、評估、審核公司經(jīng)營項目的法律風險和政策風險，控制和防范公司運營中的法律風險；?
3、負責公司仲裁、訴訟、債權(quán)債務處理、非訴訟法律事務和危機處理等工作；
4、負責集團及各個公司增資、對外并購、投資、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、新設子公司或分公司等業(yè)務的法律文件起草和法律盡職調(diào)查等事務；
5、帶領法務團隊，管理公司的法務工作，審核、起草、修訂各類合同及法律文件；
6、保持日常與司法部門的工作聯(lián)系，解答公司運營中出現(xiàn)的法律問題，向其他部門或人員提供法律咨詢；?
7、組織相關部門進行法律方面的培訓，協(xié)助公司內(nèi)部進行法律宣傳、培訓工作；
8、領導交辦的其他法律事務。
任職資格：
1、大學碩士及以上學歷，法學、民商法、經(jīng)濟法、勞動法等相關專業(yè)。
2、2年以上專業(yè)律師事務所律師或大型企業(yè)法務工作經(jīng)驗，熟悉相關政策法規(guī)，對企業(yè)運營中各類法律事務特別是非訴訟法律事務有較強的處理能力及實操經(jīng)驗。
3、精通公司法、民商法、合同法、勞動法、知識產(chǎn)權(quán)法等國家法律，取得律師執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先。
4、具備各類法律事務的邏輯判斷和分析能力，具有良好的語言表達能力與溝通能力。
5、法務觀念及責任心強，文字功底好，善于合同管理，善于溝通。
6、熟練操作計算機，精通office及其他辦公軟件。
