崗位職責：
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經營目標要求，對公司經營和管理負責，負責自有電商平臺供應鏈的統(tǒng)籌規(guī)劃工作；
改善公司現(xiàn)有的供應鏈系統(tǒng)，制定并完善切實可行的需求計劃、采購計劃等的制定與管理工作流程，實施日常的監(jiān)控與管理，對公司的整個供應鏈負責。
制定供應鏈核心規(guī)劃、選品策略、品牌規(guī)劃、自主品牌自建渠道項目建設，完善采購品類規(guī)劃，終端促銷方案，采購管理和流程優(yōu)化,項目的組織實施；
根據(jù)公司的業(yè)務場景和項目的實際需求，完成針對性的商品規(guī)劃和開發(fā)；
統(tǒng)計分析供應鏈各環(huán)節(jié)的各項數(shù)據(jù)指標，推動銷售業(yè)績達成，打造數(shù)字化供應鏈閉環(huán)；
協(xié)助完成公司信息化建設，打造完善的供應鏈信息化系統(tǒng)；
負責商品部門員工的招聘、培養(yǎng)、激勵和考核等工作，打造適合公司發(fā)展的供應鏈團隊。
任職要求:
1、??全日制本科以上學歷，供應鏈管理、管理類、物流類等相關專業(yè)；
2、??5年以上供應鏈管理經驗，熟悉供應鏈的各個節(jié)點，有數(shù)字化供應鏈系統(tǒng)經驗優(yōu)先；
3、??有電商平臺供應鏈操盤、庫存管理以及供應商管理經驗；
4、??思路清晰，做事果斷，具有良好的判斷力、危機事件管理與決策能力，抗壓能力強，熟悉行業(yè)整體發(fā)展現(xiàn)狀，具有一定的前瞻性和創(chuàng)新意識；
????????????????????????????????????????????????????????
5、??具備優(yōu)秀的領導、組織才能和溝通、協(xié)調、激勵技巧，優(yōu)秀的管理隊伍建設能力。
