1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)管理部門內(nèi)部工作，做好部門內(nèi)部工作協(xié)調(diào)、銜接管理，確保部門內(nèi)工作有序開(kāi)展。
2、負(fù)責(zé)落實(shí)、監(jiān)督和執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律的運(yùn)行情況，促使各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化。
3、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)起草有關(guān)計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、及各種通知通報(bào)等文件，并按要求處理公文、收發(fā)或歸檔。
4、根據(jù)各部門需求，做好員工招聘，進(jìn)行職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、預(yù)約面試、錄用入職等工作，為各部門提供符合要求的員工。
5、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化和各類文體團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)的組織策劃工作，定期維護(hù)與更新公司網(wǎng)站。
6、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)處理好日常行政管理事務(wù)，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門間的協(xié)作關(guān)系，負(fù)責(zé)檢查、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)各部門工作的順利開(kāi)展，關(guān)注員工動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理并上報(bào)。
7、根據(jù)公司要求，負(fù)責(zé)組織公司級(jí)別的會(huì)議，并做好相應(yīng)的準(zhǔn)備工作及會(huì)議記錄，跟進(jìn)相關(guān)決議的落實(shí)狀況。
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。